Una oferta de treball que inclou una llarga llista d’avantatges d’empresa pot ser força convincent. Temps de vacances il·limitat? Neteja en sec? Menjar gratuït durant tot el dia?
Mostra'm on signar!
Però, per molt que semblin els avantatges, alguns poden tenir cadenes enganxades que poden afectar com (i fins i tot si ) aprofiteu-les.
Això no vol dir, per descomptat, que heu d’evitar treballar per a una empresa que els ofereix; només vol dir que haureu de fer els deures abans de prendre cap decisió relacionada amb la feina basada en ells. Per tant, abans de signar a la línia de punts, aquí teniu els avantatges i els contres d'alguns avantatges habituals.
1. Reemborsament de la matrícula
Amb l’esperit de continuar la formació, les empreses de vegades oferiran assistència per a impartir classes en línia o en col·legis locals.
Per què pot ser genial
Si voleu una manera d’avançar la vostra carrera mentre treballeu, sembla una opció ideal. Podeu optar per guanyar el vostre MBA o simplement prendre una classe de codificació aquí o allà. De qualsevol forma, amb un grau addicional, una certificació o fins i tot algunes classes sota el cinturó, podeu situar-vos per negociar el vostre camí cap a un paper més elevat o un sou millor, o fins i tot la vostra gran cosa important.
Per què hauria de pensar dues vegades
Algunes empreses requereixen que les classes que feu siguin rellevants per a la vostra carrera actual o previsible. El que vol dir que podria ser una venda difícil (encara que sigui possible, si ho posicioneu bé) si actualment esteu al servei d’atenció al client però voleu fer algunes classes de màrqueting per traslladar-vos a un departament diferent. Per tant, si aquest és un gran sorteig, val la pena preguntar-li a les persones amb qui parleu durant el procés d’entrevistes quan i com s’han aprofitat del benefici.
Més enllà, voldreu llegir la lletra petita. De vegades, les empreses inclouen una estipulació que requereix que continuïn treballant amb l'empresa durant un cert període de temps després d’utilitzar la prestació. Si no ho fa? Estàs obligat a pagar algunes o totes les taxes de matrícula. (La meva empresa, per exemple, requereix que pagueu el 100% de devolució si sortiu en un any o un 50% si sortiu en dos anys.)
2. Malalt i temps de vacances combinats
En lloc de tenir, per exemple, dues setmanes de temps de vacances i una setmana de temps malalt, aquest benefici li donaria un total de tres setmanes de descans pagat (PTO) per utilitzar qualsevol moment que necessiti un dia de descans.
Per què pot ser genial
Sense haver de diferenciar entre temps de malaltia i temps de vacances, técnicament tens accés a més dies de vacances del que de qualsevol altra manera, sobretot si sou dels empleats que rarament truquen malalts. És hora de planificar aquest gran viatge de primavera!
Per què hauria de pensar dues vegades
És comprensible que l’atractiu de més dies de vacances sigui potent. Si voleu optar per utilitzar els dies de la PTO per a les vacances o utilitzar-los per quedar-se malalt a casa, és probable que us inclineu cap a la vacant. La qual cosa significa que vosaltres i tots els vostres companys de feina seran molt més propensos a arrossegar-vos a l’oficina quan tossiu, esternudeu, renegueu o pitjor.
És més, si acabeu utilitzant tota la vostra presa de seguretat per a vacances i després us heu emmalaltit, probablement esteu buscant un temps de descans no remunerat.
3. Temps de vacances il·limitat
Cada vegada són més els empresaris que ofereixen temps de vacances il·limitats. La idea és que siguis lliure d’enlairar-te el temps que vulguis, sempre que acabis la teva feina. Al final, l'empresa busca resultats, independentment de quantes hores dediqueu a l'oficina.
Per què pot ser genial
Hola, hola … vacances il·limitades? No cal tenir cap explicació. Porta a la platja i piña colades!
Per què hauria de pensar dues vegades
Sense pautes sobre el descans, els empleats poden començar a preguntar-se quina quantitat de temps de vacances és realment acceptable. No volen semblar més fluix del grup ni arriscar-se a perdre una promoció perquè han trigat massa dies de vacances. Per tant, aquests empleats poden trigar fins i tot menys dies de vacances que d’altra manera. (Sembla boig, però només parleu amb qualsevol que hagi treballat per una d’aquestes empreses.)
A més, si mai abandoneu aquesta empresa, no podreu treure cap efectiu en cap temps de vacances no utilitzat, fins i tot si mai no vau prendre un sol dia de descans.
4. Perks Style de vida
Imagineu-vos si podríeu deixar la vostra tintoreria, anar al gimnàs, portar al vostre gos a la feina i esmorzar, dinar i sopar en una cafeteria del campus, tot a la vostra oficina. Tot el que necessiteu per cuidar el vostre estil de vida diari al vostre abast.
Per què pot ser genial
A la teva vida és força fàcil entrar en la feina. Heu de recollir el servei de tintoreria a les 18:00, cosa que significa que heu de sortir de l'oficina a les 17:30. No podeu deixar el vostre gos a casa durant molt de temps, així que heu de vigilar el rellotge per assegurar-vos que arribeu a casa a temps per fer una passejada. Però, amb tot el que necessiteu, des del menjar fins al gimnàs fins als serveis de bugaderia, a la vostra oficina, us podeu centrar en la feina, sabent que les vostres responsabilitats quotidianes es cuiden completament.
Per què hauria de pensar dues vegades
És difícil imaginar que alguna cosa no sigui correcte amb aquesta imatge. A qui no li agradaria menys preocupar-se d’adaptar-se a tasques mundanes, però necessàries, a la vostra vida diària?
La preocupació aquí és esbrinar si els avantatges són un signe de la generositat de la companyia o de les altes expectatives dels seus empleats. En un article recent del New York Times , Gerald Ledford, científic investigador principal del Centre for Effective Organisations de la Marshall School of Business de la Universitat del Sud de Califòrnia, deia que sovint, les empreses ofereixen aquestes avantatges “perquè les organitzacions volen que els empleats treballin les 24 hores del dia. . Si mai no heu de sortir per aconseguir la vostra tintoreria, anar al gimnàs, menjar o fins i tot anar a dormir, podeu treballar tot el temps. Són manilles d'or. "
Abans de deixar-vos formar a una empresa basada només en avantatges, assegureu-vos de saber com funcionen. Llavors, per descomptat, aprofita-les!
![Com trobar el vostre número de sèrie d'Adobe Acrobat [Fàcil]](https://i.go-travels.com/img/how-to/how-to-find-your-adobe-acrobat-serial-number-2.png "Com trobar el vostre número de sèrie d'Adobe Acrobat [Fàcil]")
