Skip to main content

5 Preguntes per fer una cerca d’ocupació amb èxit: la musa

Anonim

El molest aspecte de la recerca de feina és que pot sentir-se com un treball a temps complet en si mateix, i és així que sí. Una cerca realment eficaç requereix temps, enfocament, paciència i molta feina i vigilància. Segons diuen, les coses bones arriben als que esperen i s’hi posen el seu temps (d’acord, he afegit l’últim bit).

Per tant, abans de saltar-hi i possiblement perdre el vostre temps, tingueu molt clar que mentalment esteu pel bon camí. Podeu fer-ho plantejant-vos aquestes cinc preguntes perquè el procés sigui més ràpid, eficaç, menys estressant i, sobretot, més exitós.

1. Sé què vull?

Això pot semblar una qüestió molt existencial, però per a alguns pot semblar obvi (és per això que les persones solen no abordar-la). Per obtenir el que vols, has de saber què vols.

Dediqueu-vos doncs un temps per asseure’t abans que comenci la cerca, sense haver-vos inundat d’informació, com ara les publicacions de feina que us podrien variar, i escriviu el que m’agrada anomenar el vostre discurs d’ascensor. Aquest serà un paràgraf que capta i resumeix qui ets en relació a la teva propera carrera professional.

A continuació, us detallem com començar a escriure-la: pregunteu-vos quin és el següent pas de la vostra carrera professional. Expliqueu què us queda després; sovint és útil pensar què no funciona o què voleu canviar al vostre lloc de treball actual. A continuació, tingueu un esquema clar o entre quatre o cinc punts de difusió que incloguin totes les especificitats que busqueu: indústria, nivell, mida, tipus d’empresa i ubicació.

2. Tinc les habilitats per obtenir el treball que vull? Si no, què puc fer?

D’acord, doncs són dues preguntes, però totes dues són importants.

Així que ja saps què vols i has començat a mirar les obertures. Si puc respondre amb honestedat que teniu l'habilitat adequada a la vostra feina ideal, felicitats!

Si no, no hi ha cap problema. Sempre podeu arribar a on heu d’estar, però anireu treballant. Per exemple, podeu completar la vostra experiència fent un curs en línia, acceptant una pràctica a temps parcial, fent voluntariat en una organització relacionada o, fins i tot, tornant a l'escola.

Seguiu aquesta ruta necessitareu molt de temps, però si realment voleu, haureu d'acceptar això.

3. Sé quines són les meves prioritats?

Amb tots els llocs de treball, és probable que hagis de fer alguns compromisos; per tant, coneixeu els negocis i els no negociables. Pot ser que vulgueu treballar per a una feina que tingui horaris flexibles i dies de treball des de casa, però si hi ha totes les altres caselles A més, poden ser luxes que no són necessaris.

Per a tots els vostres desitjos, pregunteu-vos: “És necessari o és només ideal?” Teniu una llista de coses que ha de tenir la feina i una llista de coses que preferiu però no són obligatòries. No et comprometis si el paper no s'ajusta als teus requisits imprescindibles; hi haurà una opció millor. I si en trobeu un que comprovi les vostres prioritats principals, considereu-vos afortunat.

SENTIR UN MOLT MÉS CONFIDENT EN QUÈ VOLS TREBALLAR?

Bé, perquè tenim moltes tones d'obres perquè puguis consultar aquí mateix.

N’HI HA DE CLICAR AQUÍ

4. Busco feines adequades?

Un cop hàgiu definit el que voleu, considereu només els treballs que passin les proves anteriors. Pot ser fàcil caure en el parany de "Em prendré tot el que puc aconseguir" en un moment determinat de la cerca, però de veritat, no és un producte adequat per a tot, i tot no és adequat per a tu … donat una possibilitat més gran de ser convidat per a una entrevista.

Pregunteu-vos: “Sóc prou qualificat per sol·licitar aquest paper? O, sóc massa optimista? ”Si no esteu segurs, aquí teniu un guia per saber si estàs baix qualificat o no qualificat.

5. Estic adoptant l’enfocament correcte?

Arribats a aquest punt, ja sabeu el que voleu i heu treballat molt per arribar-hi, així que no cometeu l’error comú de no posar el peu més endavant.

Per assegurar-vos que aneu pel bon camí, pregunteu-vos si adapteu la vostra aplicació a les necessitats de cada empresa. Si no feu això amb el vostre currículum i la vostra carta de presentació (més enllà de la substitució del nom de l’empresa), no esteu adoptant l’enfocament adequat.

Heu d’investigar la cultura de l’empresa i fer servir aquesta informació a la vostra sol·licitud per fer palès que s’adapta. Dirigiu-vos per què voleu treballar específicament per a l'empresa o en aquest paper i per què la vostra experiència anterior us fa estar qualificat per fer-ho. Deixa clar que no només et volen, sinó que et necessiten; donant-li aquesta posició, ajudarà a que l’organització tingui èxit.

La conclusió és la següent: les coses que més desitgeu a la vida són les que heu de treballar més difícilment per aconseguir. Com més temps dediquis al principi a aconseguir que la teva ment estigui al lloc correcte, més grans són les recompenses al final.