Temps per passar: 5 senyals que realment hauríeu de deixar la vostra feina

Els quitters no guanyen mai. Almenys, això és el que ens han explicat a molts. Enganxeu-lo, canalitzant el vostre petit motor interior que podria fer-ho; d’aquests són els guanyadors. així és com fonamenta l’èxit.

Però, quan es tracta de la seva carrera, de vegades afrontar-se vol dir que només està enganxat. Si no estàs satisfet al treball, és probable que es mostri: en la teva energia, en la teva producció i en la teva moral i entusiasme. Fins i tot els que tenim les millors cares de pòquer no ens enganyem a ningú, menys a tots nosaltres.

Aleshores, com saps quan estàs en una rutina temporal o quan deixar de fumar és en realitat la millor opció possible? A continuació es mostren alguns signes indicatius que realment hauríeu d’empaquetar i anar.

1. No esteu aprenent més a la feina

Algú em va dir que les millors carreres es basen en perseguir les corbes d’aprenentatge i crec que això és absolutament cert. Adquirir noves habilitats, aconseguir construir relacions amb diverses persones, aprendre sobre una indústria diferent: aquestes coses us mantenen al dia de la feina i poden convertir cada dia en una aventura. Fins i tot aquells temes sobre els quals potser no us agrada especialment aprendre (Excel 101, algú?), Us poden ajudar a augmentar les oportunitats i treballar a projectes nous més interessants. (El dia que vaig descobrir les fórmules Excel va ser un dia molt gran.) Però, quan aquest tipus d’oportunitats d’aprenentatge desapareixen, les coses es podran endurir, i fer-les pràcticament fàcils, de carrera.

Si t’avorreixes a la feina i ja no aprens, pregunta’t per què. Es tracta perquè no heu buscat oportunitats que us impulsin a assumir noves responsabilitats i ampliar el vostre conjunt d’habilitats? O és possible que hagueu après sobre tot el que podríeu haver après en el vostre paper actual? Si només perfeccioneu el vostre conjunt d’habilitats actuals sense ampliar-lo (que és realment una bona manera de dir que feu el mateix cada dia), és probable que sigueu que no esteu aprenent gaire.

2. S'han aprofitat les vostres oportunitats de creixement

Tot i que això està molt relacionat amb el número 1, cal tenir en compte un problema diferent. De vegades és un bloc de carreteres completament diferent que hi ha entre vosaltres i unes oportunitats més grans: polítiques i polítiques internes. Si heu tingut problemes amb majors majors, sentiu un entorn de favoritisme injust o us moldeu d’altres polítiques de treball que impedeixen assumir més responsabilitats, és probable que s’adapti millor a la següent fase de la vostra carrera en algun altre lloc. .

Per exemple, si sembla que la vostra empresa actual tendeix a contractar talents externs en lloc de promocionar-se internament, sigues realista sobre si la teva empresa actual pot fer o no una excepció per a tu. Penseu en com s’ha invertit la vostra empresa en un creixement personal i professional. La gent canvia regularment de departament? Heu assistit a alguna promoció important, en què podeu modelar la vostra pròpia trajectòria professional? Si no hi ha un camí clar a la vista i no veieu el suport per arribar-hi, no perdeu el temps lluitant contra la marea. Ara teniu un requisit previ per a qualsevol posició que tingueu en el futur. (Això és bo!)

3. Hi ha una ruta més ràpida obvia a la vista

Potser el que trobeu a faltar és un conjunt específic d’habilitats per arribar al següent nivell de la vostra carrera o fins i tot un altre grau. Sens dubte, podríeu guanyar aquestes coses sense deixar de sortir del vostre concert: avui es poden aprendre moltes habilitats en línia, al descans o al treball després del treball, però us trigareu més en assolir el vostre objectiu. Si realment teniu algun aprenentatge a fer, potser és hora de tornar a l'escola a temps complet.

Considereu la vostra línia de temps, les habilitats que voleu adquirir, els vostres objectius per aconseguir una nova posició i el cost d’oportunitat en joc. Si teniu premut el temps i un programa a temps complet és una opció, penseu anar-hi. La teva carrera professional és una inversió a llarg termini: recorda que en el gran programa de coses, el programa d'un màster d'un any és realment curt.

4. La situació és tòxica

De vegades hi ha un munt d’oportunitats per al creixement i s’aprèn alguna cosa nova cada dia, però l’entorn de treball es redueix emocionalment i és totalment inspirador. Potser estimes el teu cap, però odies el producte que estàs comercialitzant. O et trobes tement el desplaçament de dues hores i comptant els minuts fins que ha arribat el moment de tornar a casa.

Pot ser difícil saber amb antelació quins són els vostres treballadors no negociables, especialment a principis de la vostra carrera professional. Però, noi els coneixereu quan els veieu. Cultura d’oficina, cultura d’equips, temps de desplaçament, mida de l’empresa, estructura organitzativa: sabreu quina importància tenen per a vosaltres un cop hagueu caigut algunes vegades al camp incorrecte. Si trobeu que la vostra qualitat de vida té un impacte negatiu pel vostre lloc de treball, és hora de començar a mirar cap a un altre lloc.

5. Voleu fer una altra cosa

No trobeu atractiu la feina del vostre cap? Projecte secundari per mantenir-vos al dia? Si trobeu que no us agrada el camí professional que us trobareu al davant, escolteu els vostres instints, admetu que esteu buscant una altra cosa i penseu en la direcció de la ruta nova.

Si creieu que voleu canviar les indústries completament, teniu un parell d’opcions per eliminar el vostre concert actual. Si podeu mantenir-vos en la vostra feina actual i assumir projectes que estiguin més en consonància amb el que voldríeu fer a continuació fins que sorgeixi una nova oportunitat. Però sigui realista si això és possible o no: no es pot treure sang d'una pedra. També podeu crear connexions a la vostra nova indústria mantenint-vos al dia amb el vostre treball actual, però si és una indústria o un paper realment diferent per a la qual us heu de produir, només haureu de fer aquest salt de fe i deixar-vos de deixar. Construir una xarxa en una nova indústria, al capdavall, sovint pot ser una feina a temps complet.

Trucar-ho per deixar de fumar no és fàcil, i sí, de vegades a la vida heu de somriure i suportar-lo. Però recordeu-ho: De vegades només podeu deixar de deixar la vostra gran victòria.