Passem molt de temps a la feina. De debò. La majoria dels nostres adults viuen. Aleshores, no hauria de funcionar almenys ser agradable?
Tant si es tracta d’impactes, avantatges d’oficina, ubicació, o beneficis, tots necessitem alguns aspectes de la nostra feina per aportar alegria. Però, si no tens ganes de treure-ho del treball actual, no et preocupis. Hem arrodonit 30 de les companyies més grans per treballar durant aquest any i ja estan contractant ara.
Així que si busqueu una bona gestió, flexibilitat o un ambient col·laboratiu, us donem cobertura. Llegiu més endavant i cerqueu una empresa que us faci més divertida la feina.
1. Entreteniment del Blizzard
La nostra oficina
Fundada el 1991 per tres graduats de UCLA, Blizzard Entertainment ha evolucionat al llarg dels anys fins a convertir-se en un dels noms més reconeixibles i respectats en jocs. Amb més de 4.700 empleats a tot el món, Blizzard continua redefinint la indústria: passant de pioners en e-sports i millorant les franquícies AAA fins a crear nous títols per a jugadors de tots els interessos.
Blizzard és una empresa que realment acull l’esperit d’individualitat dins d’una comunitat d’inclusivitat. És un lloc on totes les veus importen i on es recomana als empleats abraçar-se als seus frikis interiors. “Treballar a Blizzard és emocionant, és una empresa tan fantàstica. Realment tracten la gent com la gent en lloc dels recursos, i realment ens inspiren a fer el millor possible cada dia ", matisa l'enginyer de programari, Megan Chang.
Consulteu els seus treballs oberts a Blizzard Entertainment3. Tory Burch
La nostra oficina
Llançat el febrer de 2004 amb una boutique a la ciutat de Nova York, Tory Burch és una marca americana d'estil de vida que inclou peces de vestir, sabates, bosses, accessoris, rellotges, llar i fragància. Avui, Tory Burch és un negoci global amb presència a més de 50 països.
Tory Burch valora amabilitat i respecte. I aquests valors fomenten una cultura inclusiva i acollidora. L’empresa tracta de crear un entorn de col·laboració on la gent pugui fer una gran tasca i al mateix temps tenir relacions excel·lents.
Veure els seus treballs oberts a Tory Burch4. Sinàptics
La nostra oficina
Com el seu nom indica, Synaptics, un portmanteau de sinapsis i electrònica, va ser fundada originalment per científics interessats a utilitzar xarxes neuronals en dispositius tecnològics. Pivotant en dispositius d’interfície humana amb el desenvolupament del primer touch-pad el 1992, Synaptics inclou ara més de 1.600 patents, 1.700 empleats i un valor de mercat d’1.700 milions de dòlars.
Voleu impactar? Sinàptics també. “A Synaptics, tenim tantes persones intel·ligents motivades, amb talent i que volen guanyar per les raons correctes. Si ens fixem en els tipus de productes que hem elaborat en el passat i com hem estat oscil·lant per sobre del nostre pes des de fa temps, és clar que tenim una gran oportunitat de continuar fent un gran impacte en el món ", afirma el director de Desenvolupament Corporatiu, Fred Caldwell.
Consulteu els seus treballs oberts a Synaptics5. Yext
La nostra oficina
Yext és la plataforma líder en gestió digital del coneixement (o DKM). La missió de Yext és proporcionar a les empreses un control sobre les seves experiències de marca a través de l’univers digital de mapes, aplicacions, motors de cerca, assistents de veu i altres serveis intel·ligents que impulsin el descobriment, la decisió i l’acció dels consumidors. Avui en dia, milers de negocis, com ara marques com Taco Bell, Rite Aid i Steward Health Care, utilitzen Yext Knowledge Engine ™ per gestionar els seus coneixements digitals per impulsar el compromís de la marca, impulsar el trànsit de peus i augmentar les vendes.
Yext es pren seriosament el creixement personal i professional dels seus empleats. El lideratge consisteix en confiar en els seus empleats: oferir als membres de l’equip interessats grans oportunitats per assumir nous reptes i avançar en la seva pròpia carrera professional. Els empleats són capaços de mostrar els seus conjunts d'habilitats úniques i aconseguir un creixement professional al seu ritme.
Consulteu els seus treballs oberts a Yext7. Grup d’Assegurances CSAA
La nostra oficina
CSAA Insurance Group és un dels principals grups d’assegurances de propietats i línies personals més importants als Estats Units, que ofereix automòbils, propietaris d’habitatges i altres línies d’assegurances als membres de AAA a través de col·laboracions amb clubs AAA de 23 estats i Washington, DC. Una organització de costa a costa que compta amb prop de 17 milions de membres AAA, la companyia aspira a ser l'asseguradora número u dels molts mercats als quals serveix.
Els empleats de CSAA Insurance Group encanten totes les avantatges que ofereix l’empresa. Cada persona rep 24 hores addicionals de descans pagat per oferir-se voluntàriament amb una organització que triï, els programes de reemborsament de matrícules estan disponibles per a tothom i la companyia gestiona un programa de vitalitat que permet a les persones obtenir beneficis addicionals en funció del seu benestar físic.
Consulteu els seus llocs de treball oberts a CSAA Group Insurance8. WSGR
La nostra oficina
WSGR ofereix serveis legals a les indústries de tecnologia, ciències de la vida i creixement, amb clients que van des de corporacions mundials fins a empreses emprenedores i moltes institucions financeres.
A WSGR, la col·laboració és clau. Cada oficina té una cultura que fomenta la participació i el treball en equip. Els empleats valoren el fet que se senten recolzats per la direcció, se’ls ofereix oportunitats d’avançament professional i poden tenir l’oportunitat de treballar amb clients interessants.
Consulteu els seus treballs oberts a WSGR9. Arrebossat
La nostra oficina
Outbrain és el cervell -i la tecnologia- darrere d’aquestes recomanacions que es poden veure als articles en línia, ajudant la gent a descobrir digitalment el contingut més interessant per a ells. Amb seu a Nova York, amb una presència global a 16 oficines, Outbrain es va fundar per millorar la publicitat. Els principals editors (inclosos CNN, Fox News i ESPN) utilitzen la tecnologia Outbrain per redefinir els seus paisatges digitals, mentre que els principals venedors utilitzen la plataforma per interactuar amb públics sense aprofitar. En l'actualitat, el cervell representa més de 275 mil milions (sí, mil milions) de recomanacions mensuals als lectors.
Si busqueu una mica de diversió a la feina, llavors Outbrain podria ser el lloc més adequat per a vosaltres. Cada setmana, l'equip Outbrain San Francisco es reuneix per a una feliç hora temàtica batejada com a dijous de Festa. Tota l'oficina tanca els ordinadors portàtils i es congrega per passar l'estona, prendre una copa i parlar de la seva vida fora de la feina. És una excel·lent manera perquè els empleats es coneguin i reforcin els seus vincles.
Consulteu els seus treballs oberts a la línia de sortida10. GlaxoSmithKline
La nostra oficina
GlaxoSmithKline es dedica a crear una població més sana en tot el món, investigant i desenvolupant una àmplia gamma de productes innovadors en els àmbits farmacèutics, vacunals i de salut per al consumidor. L’empresa compta amb operacions comercials a més de 150 països, a més de 89 llocs de fabricació i centres d’R + D al Regne Unit, Estats Units, Bèlgica i Xina.
A GSK, els empleats reben la benvinguda i se'ls encoratja a tenir èxit a partir del primer dia. La direcció té com a objectiu donar suport, orientar i desenvolupar personalment cada empleat. S’estableixen relacions tan aviat com un nou empleat s’incorpora a l’equip i cada persona troba que és capaç de sortir de l’empresa que estigui disposada a entrar-hi.
Consulteu els seus treballs oberts a GlaxoSmithKline11. Hipoteca Pulte
La nostra oficina
Fundada el 1972, Pulte Mortgage ha prestat serveis de préstecs a prop de mig milió de clients. Són una filial en propietat total de PulteGroup, una de les majors construccions d’habitatges del país. Financen la construcció d’habitatges nous en aproximadament 50 mercats per a clients de Pulte Homes, Centex, Del Webb, DiVosta i John Wieland Homes and Neighborhoods. Pulte Hipoteca s’enorgulleix de ser un empresari d’igualtat d’oportunitats.
Pulte és una empresa que valora tornar. La companyia es dedica a ajudar els nord-americans a assolir les seves cases de somni i la missió de Pulte gira al voltant de ser una força per al bé al món. Pulte està involucrat amb organitzacions benèfiques i els empleats troben regularment maneres de contribuir, com ara recorreguts anuals de recaptació de fons, des de la marató de Nova York a les pistes de diversió de 5 quilòmetres a Denver.
Consulteu els seus treballs oberts a la hipoteca Pulte12. Entelo
La nostra oficina
Entelo ajuda a les empreses a reclutar talent més alt. Entelo utilitza analítiques predictives, escolta de comportament i senyals socials, Entelo ajuda les empreses a identificar-se, a qualificar-se i a relacionar-se amb els candidats.
Entelo fa del desenvolupament professional una prioritat, i no té por de posar els seus diners allà on es troba. A cada empleat se li concedeix un import anual de 1.000 dòlars per gastar en formació continuada i desenvolupament professional. Des de llibres i cursos en línia fins a conferències i tallers presencials, Entelo es dedica a oferir als seus empleats oportunitats d’ampliar els seus coneixements.
Veure els seus treballs oberts a Entelo13. Dun & Bradstreet
La nostra oficina
Des de 1841, Dun & Bradstreet ajuda les empreses a millorar el rendiment empresarial amb les seves dades i informació, disponibles a través del Dun & Bradstreet Data Cloud i les seves solucions. Amb aquests coneixements, obtinguts a partir de més de 300 milions de registres comercials, els clients poden accelerar els ingressos, reduir costos, gestionar el risc i transformar el seu negoci.
De tots els avantatges dels que gaudeix a Dun & Bradstreet, el favorit dels empleats és la flexibilitat per treballar a distància des de qualsevol lloc del món. Els membres del personal poden exercir l’opció de fer un teletreball quan s’ajusti al seu horari. Aquesta flexibilitat promou un equilibri saludable entre la vida laboral i la valorització dels empleats.
Consulteu els seus llocs de treball oberts a Dun & Bradstreet14. L’equinocci
La nostra oficina
Equinox ofereix als membres instal·lacions de salut i fitness, on els serveis i serveis de primer nivell condueixen l'experiència. Cada local del club està completament equipat amb sòls de força, cardio i gimnàs funcional, així com estudis dedicats per a classes de fitness populars i exclusives. Bar de sucs, cafeteries, salons i tovalloles d'eucaliptus molt estimats accentuen la experiència dels membres a cada club. El personal d’equinocci és profundament hospitalari, mentre que el talent d’instructors / formadors utilitza la seva experiència en forma física per entrenar els membres per maximitzar el seu potencial.
Els empleats de Equinox estan orgullosos de treballar per a instal·lacions de fitness on els serveis i serveis de primer nivell impulsin l'experiència. “Un diferenciador clau per a Equinox és que tenim les instal·lacions més netes i el millor personal. Hi ha una sensació molt diferent quan entres a un equinocci que no arribes a cap altre club. Ja sabeu quan entreu que esteu a punt de tenir una experiència elevada ", afirma el director de PT Operations, Mike Caporusso.
Veure els seus treballs oberts a l’Equinocci15. Workiva
La nostra oficina
Workiva proporciona Wdesk, una plataforma líder al núvol empresarial per a la col·laboració de dades, informes i compliment que fan servir milers d’organitzacions de tot el món, inclosa més del 75% del Fortune 500®. Les empreses de totes les mides, els governs estatals i locals i les institucions educatives utilitzen Wdesk per ajudar a mitigar el risc, millorar la productivitat i obtenir confiança en les seves decisions basades en dades. Workiva dóna feina a més de 1.200 persones amb oficines a 17 ciutats.
Workiva és més que un lloc de treball: és una comunitat. Després d’un dia de resolució col·laborativa de problemes, els empleats troben formes divertides de continuar construint relacions entre ells. El personal pot reunir-se a l'exterior per gaudir d'una beguda feliç d'hora, matar-la al camp de pilota, o fins i tot rodar una massa en una festa de pastisseria.
Mireu els seus llocs de treball oberts a Workiva16. Samsung NEXT
La nostra oficina
Samsung NEXT és un equip global d’empresaris, enginyers, inversors, estrategs i líders de desenvolupament de negocis que treballen junts per apoderar empresaris i startups de tot el món. Samsung NEXT proporciona als innovadors tecnològics el capital, els recursos, l’expertesa i les connexions que necessiten per construir, créixer i escalar productes a través dels recursos inigualables i l’abast mundial de Samsung.
A Samsung Next el focus es centra en una mentalitat i formació continuada. "Sento que em pagaran per aprendre, si us agrada la llibertat de pensar, crear i finançar solucions, aquest és un lloc realment fantàstic per a vosaltres", diu Lily Chen, Global Strategy & BizOps.
Veure els seus treballs oberts a Samsung PROXIM17. TripAdvisor
La nostra oficina
TripAdvisor, el lloc de viatges més gran del món, permet als viatgers treure tot el potencial de cada viatge. Amb més de 600 milions d’opinions i opinions que inclouen la selecció de llistats de viatges més gran del món, TripAdvisor proporciona als viatgers la saviesa de la multitud per ajudar-los a decidir on romandre, com volar, què fer i on menjar. TripAdvisor també compara els preus de més de 200 llocs de reserves d'hotels perquè els viatgers puguin trobar el preu més baix en l'hotel que més s'adapti a ells. Els llocs de la marca TripAdvisor estan disponibles en 49 mercats i acullen la comunitat de viatges més gran del món amb 455 milions de visitants únics mensuals, que busquen treure el màxim partit de cada viatge.
Parlem de comoditats! La vasta oficina de TripAdvisor inclou tot, des de equips de gimnàs més moderns i un equip culinari on-line, passant per les sales de jocs i un favorit dels empleats, un pub privat. La companyia coneix la importància de crear un espai on la gent se senti relaxada i còmoda per tal que les idees més creatives flueixin lliurement.
Consulteu els seus treballs oberts a TripAdvisor18. Brillant
La nostra oficina
Com a marca de bellesa que posa la pell abans del maquillatge, Glossier redefineix la indústria cosmètica fusionant les necessitats reals en una línia de grapats cosmètics sense complicacions que treballen per millorar la pell, no amagar-la. A més de fer que el procés de vestir i comprar productes cosmètics s’adapti més a la vida real, Glossier també aprofita la seva exitosa publicació, Into The Gloss, per interactuar amb una comunitat fidel de lectors que influeixin directament en els productes que es creen a continuació.
Glossier ha estat presentat a Inc Magazine i a Entrepreneur.com.
Glossier valora els seus empleats i vol que triomfi. Els líders de suport aposten per l’autonomia i la compartició d’idees a tots els nivells i actuen sovint de mentors. D’aquesta manera, el talent més jove és capaç d’assumir la responsabilitat amb orientació experimentada en el camí. Un testimoni d’aquesta filosofia de criança: molts membres de l’equip creixen des de persones internes fins a empleats a temps complet.
Veure els seus treballs oberts a més brillant19. TaskUs
La nostra oficina
El 2008, TaskUs va ser fundada per dos socis comercials i col·legues de secundària per fer que les empreses funcionessin de manera més eficient. La companyia va explotar i avui en dia compta amb gairebé 8.000 empleats a tot el món que donen suport a les necessitats de servei d’atenció al client subcontractat i de back-office de les empreses més pertorbadores del món. Mitjançant un creixement massiu, TaskUs conserva el seu ridícul esperit emprenedor fora del quarter social de Santa Mònica i oficines a San Antonio, Austin, Dallas, San Francisco, Nova York, Amèrica Llatina i Filipines.
TaskUs sap la importància de tenir un ambient relaxat. És per això que l’estil de gestió es basa en valors bàsics d’inspiració, ridícul i obertura. Aquesta combinació de característiques significa que no hi ha una burocràcia ni política, i que la millora contínua de les mateixes es posa de relleu a la perfecció immediata.
Consulteu els seus llocs de treball oberts a TaskUs20. Pilot
La nostra oficina
Pilot creu que un ISP hauria d’oferir una experiència ràpida i senzilla, de manera que l’empresa compta amb una atenció al client fàcil d’utilitzar, una garantia de temps de vida al 100% i sense contractes constrictius.
Pilot es compromet a ser un nou tipus de proveïdor de serveis d’internet i això comença a oferir una experiència d’alta qualitat als seus empleats. Els principis impulsors que van empènyer Pilot a desenvolupar una filosofia diferent sobre l'experiència del client són els mateixos principis que es cultiven internament: una cultura amb la qual és fàcil participar i sentir-se connectat és abordada amb làser. Des de retirades anuals i esdeveniments bimensuals en hora feliç fins a oportunitats de participació de la comunitat i recursos de creació d’equips, Pilot sap que la col·laboració i la comunitat són claus.
Veure els seus treballs oberts de manera pilot21. KellyMitchell
La nostra oficina
KellyMitchell és una empresa de personal tècnic nacional premiada per a dones que atén Fortune 500 i organitzacions d’alta tecnologia a escala mundial. Tant si es tracta d’un candidat potencial que busqui una feina com d’un empresari establert que busqui contractar, KellyMitchell actua com a enllaç de personal informàtic per ajudar a organitzacions de tot el país a satisfer de forma ràpida i eficaç totes les seves necessitats de personal.
Entre els molts avantatges que ofereix KellyMitchell, el favorit dels empleats és el viatge d’incentiu anual de vendes. Representants de tot el país es reuneixen en llocs sorprenents: l’any passat va ser Cabo - per parlar d’estratègia, xarxa i conèixer-se. Als empleats els agrada l’oportunitat de viatjar, conèixer gent nova i trobar inspiració en llocs nous.
Veure els seus treballs oberts a KellyMitchell22. Corporació Glaukos
La nostra oficina
Des del llançament d’iStent®, un dispositiu que pot ajudar a reduir la pressió ocular i pot reduir la dependència dels medicaments per al glaucoma, Glaukos ha estat pioner en la cirurgia de glaucoma microinvasiu o MIGS, per tal de revolucionar el paradigma de tractament i tractament tradicionals amb glaucoma. Glaukos combina investigacions sòlides, enginyers creatius i un estil de gestió flexible per crear productes que milloren la vida dels pacients a escala global.
Glaukos combina investigacions sòlides, enginyers creatius i un estil de gestió flexible per crear productes que milloren la vida dels pacients a escala global. "Tenim una canalització forta i nous projectes en què treballem cada dia i això em fa molta il·lusió el que passarà en els propers deu anys", diu el gerent de Control de Qualitat, Jorge López.
Consulteu els seus llocs de treball oberts a Glaukos Corporation23. MediaRadar
La nostra oficina
MediaRadar és una empresa SaaS que pretén proporcionar informació en publicitat en temps real, proporcionar eines per optimitzar la competició i agilitzar els processos de vendes. El programari de seguiment d’anuncis personalitzable i fàcil d’utilitzar de l’empresa permet a les empreses recollir anàlisis de mercat convincents que es poden utilitzar per crear terrenys de vendes orientats i guanyar contes nous. MediaRadar serveix actualment més de dos milions de marques de revistes, llocs web i butlletins electrònics.
MediaRadar creu que la transparència és integral per a l'èxit. Per això, no hi ha sales tancades, per la qual cosa tothom està disponible per parlar, col·laborar i fer preguntes. El director general de MediaRadar, Todd Krizelman, es troba al costat dels seus empleats. I es recomana als empleats vincular-se i atrevir-se quan calgui: passen el seu temps lliure jugant a ping-pong i socialitzant-se amb els companys de treball a dins o fora de l'oficina, ja sigui en hores feliços o en esdeveniments de voluntariat.
Consulteu els seus treballs oberts a MediaRadar26. Els professors paguen els professors
La nostra oficina
Fundada per un professor de l’escola pública de Nova York el 2006, Teachers Pay Teachers va ser creada per ajudar els educadors a servir millor els seus estudiants facilitant l’intercanvi de recursos, plans de lliçons i materials. Des de llavors, el lloc web ha crescut més enllà del seu nínxol fins a convertir-se en un servei i un mercat extensiu amb una àmplia oferta, utilitzada per més de 4 milions de professors a tot el món.
TpT adopta un enfocament dinàmic de l'educació. Quan es tracta d’educació, és habitual que els interessos potents amb poca experiència o comprensió de l’ensenyament pertorbin les institucions i imposin les seves idees i mètodes als educadors. En canvi, TpT atén els estudiants servint primer als professors: escoltar els educadors i elaborar solucions per adaptar-se a les seves necessitats. Aquesta mentalitat “escolta i aprèn” continua impulsant l’èxit de TpT.
Consulteu les seves tasques obertes a professors que paguen professors27. Convocar
La nostra oficina
Convene opera una xarxa d’espais de reunions, esdeveniments i espais de treball amb servei complet, amb tecnologia, Convene té ubicacions a la ciutat de Nova York, Boston, Filadèlfia, Los Angeles i Washington, DC, amb plans d’expansió global. La companyia ha estat nomenada com una de les 100 empreses més prometedores d’Amèrica per Forbes, una de les empreses més demandades de LinkedIn, una de les empreses de més ràpid creixement d’Amèrica per Inc Magazine, i el lloc # 11 Millor lloc de treball de Nova York per la Fortune Magazine.
Voleu canviar el món i tenir l'autonomia per fer-ho? A Convene, el lideratge fa que sigui prioritari contractar persones que siguin autònoms i pensadors independents que sàpiguen mantenir els clients feliços i fer les coses. Construint un equip d’empleats estel·lars, l’empresa s’allibera per centrar-se en qüestions més importants que la micromecenatge i ofereix a tots els propietaris de l’organització el seu propi treball.
Consulteu els seus llocs de treball oberts a la convocatòria28. Democràcia Prep Escoles Públiques
La nostra oficina
Fundada el 2005, Democracy Prep té la missió d’educar ciutadans i estudiosos responsables per a una vida de ciutadania activa. Basada en una cultura d’alta expectativa, la xarxa d’escoles de Democracy Prep atén a 7.200 estudiants que demostren any rere any que la demografia no determina el destí i que els estudiants de baixos ingressos poden tenir èxit a la universitat que triïn.
Utilitzeu la vostra personalitat estranya al vostre avantatge a Democracy Prep. Als empleats els agrada que a les escoles públiques de Democracy Prep tinguin la llibertat de ser ells mateixos. No hi ha moltes professions en què els empleats puguin mostrar els seus costums desenfadats o peculiars, però en un entorn escolar, això fa que els estudiosos també se sentin còmodes amb ser ells mateixos.
Consulteu els seus treballs oberts a les escoles públiques de Democracy Prep29. Segle següent
La nostra oficina
El segle següent es va fundar el 4 de febrer de 2002, en resposta directa als atemptats terroristes de l'11 de setembre. La companyia s’ha compromès a proporcionar solucions d’informació crítica per protegir els Estats Units i els seus aliats, combinant equips tecnològics d’elit amb aplicacions de programari innovadores, permetent finalment als usuaris finals prendre decisions més intel·ligents en situacions difícils.
Next Century va ocupar el lloc # 3 de la categoria petita i mitjana empresa dels millors llocs de treball de Glassdoor 2018, competint contra centenars de milers d’empreses del país.
El treball de Next Century no sempre és fàcil, però sempre val la pena. La companyia no crea “coses”, sinó solucions artesanals que ajuden a salvar vides. Segons explica el conseller delegat, "La nostra missió és obtenir la informació adequada a les persones adequades en el moment adequat per evitar futurs atacs de terror i pèrdues de vida".
Vegeu els seus treballs oberts al segle següent30. DigitalOcean
La nostra oficina
DigitalOcean pretén proporcionar la plataforma de núvol més fàcil per implementar, gestionar i escalar aplicacions de qualsevol mida, eliminant la fricció de la infraestructura i proporcionant previsibilitat perquè els desenvolupadors i els seus equips puguin passar més temps construint programari que els clients els encanten. Amb una comunitat de 3, 5 milions de desenvolupadors i 12 centres de dades a tot el món, DigitalOcean té oficines a Nova York i Cambridge i empleats remots de tot el món.
A DigitalOcean, l’empresa s’enorgulleix de construir infraestructures potents per proporcionar als clients el rendiment i la fiabilitat que necessiten per executar les seves aplicacions en producció a escala. “Estem construint una plataforma d’infraestructura per a start-ups a tot el món. Em fa molta il·lusió ser un catalitzador de totes aquestes escenes tecnològiques en flor ", afirma el director de la comunitat, Etel Sverdlov.
Consulteu els seus treballs oberts a DigitalOceanPenseu que la vostra empresa hauria d’estar en una llista com aquesta? Obteniu més informació i poseu-vos en contacte.
