"Com podeu treballar en les xarxes socials quan no publiqueu el vostre propi compte de Facebook?"
Abans de llegir Quiet, un estudi sobre la potència dels introvertits de Susan Cain, em faria immediatament defensiu cada vegada que algú em preguntés alguna versió d'aquesta pregunta. Això és perquè he treballat a les xarxes socials des d’abans que es considerava una carrera respectable (o fins i tot una carrera professional), però malgrat la meva experiència, la majoria de la gent no entén com algú que amb prou feines té la seva pròpia presència en mitjans socials fora de desenvolupar-ne un per a empreses senceres.
Resulta que aquests dubtes poden tenir un sentit: la introversió pot afectar la vostra vida digital. Però la bona notícia és que, si teniu l'ull en un concert de xarxes socials, no heu de deixar-lo afectar negativament. De fet, la introversió pot ser un avantatge per a tu i per a la teva carrera professional.
A continuació, es mostra un breu detall sobre la introversió digital i què pot suposar per a la vostra vida professional, a més d’uns quants passos claus que podeu fer per assegurar-vos que seguireu la trajectòria d’èxit de carrera social.
Què és la Introversió Digital?
A Quiet, Caín explica què significa ser un extrovertit o un introvertit. Per descomptat, hi ha diferents formes de cada tipus de personalitat, però, en general, els extrovertits creixen quan són capaços de difondre les seves opinions. Per contra, els introvertits prefereixen compartir els seus moments, pensaments i experiències precioses amb només un cercle proper d'amics.
I aquesta tendència també es produeix en la interacció amb els mitjans socials. Per exemple, el meu treball a les xarxes socials m’ha portat darrere dels escenaris de desfilades de moda, al marge dels jocs de Knicks i als Jocs Olímpics de Londres. Com hauríeu d'esperar, es van tractar d'esdeveniments increïbles, i molta gent esclataria a les costures per poder compartir aquestes experiències a través dels seus comptes personals.
Jo, d’altra banda, estava menys preocupat per transmetre les meves experiències públicament al món de les xarxes socials; en canvi, preferia compartir-les amb les persones properes, d’una manera més privada.
Després de llegir " Tranquil", aquesta tendència tenia més sentit: Em vaig adonar que cada comportament introvertit de la “vida real” també es reprodueix en línia i influeix en la manera en què jo i altres introvertits utilitzem les xarxes socials. Així, tot i que tot i que estic pensant constantment en l'estratègia de les xarxes socials i la publicació dels comptes de la meva marca, la introvertència en mi fa pensar en revelar les meves experiències personals en línia.
Les xarxes socials no són només per a extrovertits
Per això, hi haurà qui argumentarà que els introvertits no haurien d’entrar a les xarxes socials. Tanmateix, aquesta afirmació àmplia i àmplia no és certa. En el meu cas, les meves tendències introvertides no m'impedien de realitzar les tasques amb èxit. Com que no em preocupava actualitzar els meus comptes personals, em podia centrar en la meva feina: consistia en compartir cada història mitjançant la veu de la marca, en lloc de la meva.
Penseu-hi així: molts introvertits estan atrets per actuar perquè els agrada portar una màscara i convertir-se en algú que no ho són. El mateix pot succeir per als venedors de xarxes socials introvertides: prosperen en crear i mantenir una veu de marca als mitjans socials, ja que no és propi, sinó que poden adoptar la personalitat de la marca. Així que, tot i que potser no arrebossen la vida personal a les xarxes socials, sovint salten la possibilitat de portar aquesta màscara digital.
Aprofundint encara més la investigació de Cain, està clar que els venedors de xarxes socials introvertides poden aportar altres habilitats úniques a la taula, com ara les analítiques i els informes. A mesura que les empreses amplien els seus equips de xarxes socials, hi ha una necessitat més gran d’informar-se sobre els èxits interns, els ROI i les tendències emergents, tasques ideals per a introvertiments perceptius i orientats al detall.
Com aprofundir i obtenir una prova de mitjans de comunicació social
D’acord, així que la introversió digital no és una cosa dolenta. Tanmateix, pot tenir un gran efecte en la seva recerca de feina.
Per què? Els gurus d’èxit de les xarxes socials es diuen ràpidament als sol·licitants d’ocupació que la millor manera d’aconseguir un lloc de treball a les xarxes socials és crear la vostra petjada digital mitjançant la creació d’un públic personal. (Si podeu obtenir 10.000 seguidors de Twitter pel vostre compte, probablement podeu fer el mateix -i molt més- per a una empresa.)
Malauradament, els introvertiments de les xarxes socials poden resultar molt incòmodes a l’hora de construir la seva pròpia audiència, encara que siguin brillants a l’hora de desenvolupar una estratègia digital per a altres. I si no teniu tot això per impressionar possibles empresaris, aneu en un gran desavantatge.
Si teniu problemes per crear la vostra presència en línia, aquí teniu algunes maneres fàcils de superar la introversió digital.
Si teniu confiança en la vostra capacitat d’excel·lir en una carrera de mitjans de comunicació social, no deixeu que la vostra introversió digital us espanti d’anar després de la posició que desitgeu. Introvertit o no, si teniu passió per les xarxes socials i l'estratègia digital, us ho mostrarà, i les empreses estaran ansioses per agafar-vos.
