Tots coneixem a aquella persona que etiqueta les seves fotos d’Instagram de la platja amb l’epígraf: “L’oficina d’avui!” Mentre estem enganxats en un cubicle mirant els nostres tristos dinars d’escriptori. L’estil de vida nòmada digital pot inspirar gelosia, també volem una oficina a la platja i, fins i tot, una mica de somni.
Però efectivament fer el salt pot ser força intimidatori. La idea d’haver de lidiar amb la logística que comporta una vida tan gran i un canvi de carrera pot ser desconcertant. És allà on entren programes de viatges laborals com Hacker Paradise, Remote Year i Unsettled: S'encarreguen de la planificació perquè no hagis d'anar sol.
Aquestes startups: orientades a persones que voldrien treballar de forma remota mentre viatgen a l’estranger, però sense problemes, proporcionen allotjament, WiFi garantida, transport, espais de treball, excursions, esdeveniments socials, tallers i, fins i tot, fins i tot una targeta SIM tan aviat. a mesura que arribeu. Tot el que heu de fer és presentar-vos i portar el vostre treball. El concepte és senzill i s’ha popularitzat força.
Si esteu interessats a provar la vida com a nòmada digital amb un programa de viatges de treball estructurat en lloc de sortir en solitari, aquí teniu algunes coses clares per conèixer aquests programes, amb informació de participants anteriors.
És una introducció a la vida digital nòmada
Zoë Björnson va passar els primers mesos després de la graduació universitària viatjant arreu del món. Aleshores es va dedicar a treballar en màrqueting, però volia seguir saltant de ciutat en ciutat alhora. "No era realment el tipus de persona que volia fer motxilla al sud-est asiàtic o anar a ensenyar a algun lloc", diu. "L'any remot va ser la combinació perfecta perquè em permetia mantenir la meva feina basada als Estats, però només viatjar", sense haver de tenir cura de tots els detalls logístics.
Amb la tensió de planificar els viatges, la reserva de vols i la recerca d’espais de col·laboració, en mans d’algú altre, podeu centrar-vos en la vostra feina. I pot ser una manera còmoda d’esforç inferior per provar la vida nòmada digital.
En les primeres etapes de la seva carrera després de la universitat, Sib Mahapatra ja havia començat a sentir-se inquiet. Es va incorporar a Hacker Paradise el 2016 i va viatjar amb el programa a Portugal, Corea del Sud i Sud-àfrica, alhora que treballava com a consultor per a startups i escrivint una novel·la. "Respecte a només fer tres mesos a Sud-àfrica pel vostre compte, el risc és molt inferior des de la perspectiva de seguretat i comunitat", afirma Mahapatra. "Sabeu que allà serà per vosaltres."
Sib MahapatraRespecte a només fer tres mesos a Sud-àfrica pel vostre compte, el risc és molt inferior des de la perspectiva de la seguretat i la comunitat.
L’experiència, com qualsevol nova empresa, també us permet aprendre més coses sobre vosaltres mateixos, incloent-hi, potencialment, que la vida nòmada digital pot no ser per a vosaltres a llarg termini. Per exemple, Mahapatra va gaudir del seu programa, però "en algun moment, comenceu a faltar tenir les arrels més profundes en un lloc".
Va a costar-te
Si bé aquest tipus de desgràcia pot ser un sentiment comú, no tothom té els mitjans per perseguir-lo. I els programes de viatges laborals no són barats. L’any remot, per exemple, generalment requereix una quota inicial de 3.000 o 3.500 dòlars més els pagaments mensuals de 2.000 dòlars per una experiència de quatre mesos. Els preus de Hacker Paradise oscil·len entre 475 i 775 dòlars setmanals, depenent del temps que viatgeu amb ells, i les retirades no configurades costen entre 2.000 i 4.000 dòlars al mes, depenent de la destinació. Tot i que a aquestes startups els agrada comercialitzar la seva comoditat i la quantitat que proporciona el paquet, potser no s’inclouen menjars diaris, excursions, activitats i despeses personals.
Björnson va viure una estona a casa amb els seus pares per estalviar un petit ou de niu abans que entrés a l'any remot. Durant el programa, "cada mes em dedicava 1.000 dòlars dels meus estalvis i 1.000 dòlars del meu salari per cobrir les despeses mensuals", afirma Björnson. "Per a mi no va ser gaire estressa", continua, ja que el cost del programa equivalia al que havia pagat per viure a una ciutat com Nova York.
Però no tothom té garantit el treball com Björnson. Victor Kung, un director de productes originari de Chicago, estava intentant iniciar la seva pròpia agència de màrqueting quan es va inscriure a The Remote Trip per viatjar a Chiang Mai, Taipei i Bali. "Si ets algú com jo i dirigeixes el teu propi negoci o treballs autònoms, realment no tens una font garantida d'ingressos estables, que és un repte", afirma.
![](http://i.go-travels.com/img/advice/580/what-you-need-know-about-work-travel-programs.jpg /> Victor Kung amb companys participants del programa a Chiang Mai, cortesia de The Remote Trip.
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p>Els nòmades digitals solen buscar destinacions amb menors costos de vida, de manera que no calgui guanyar tants diners per aconseguir-ho. Aquests programes són diferents. Com que sovint tenen etiquetes de preus elevades, no són una opció realista per a tothom. Si no teniu un flux d’ingressos digne i coherent durant el programa, és possible que no s’aturen i fins i tot podreu acabar al forat si no teniu previst avançar i estalviar-vos abans d’enlairar-vos.</p>
<a id="menu-3"></a><h2>Et faràs més hàbil i mental en el treball</h2>
<p>Treballar a l'estranger amb altres persones també us pot ajudar a convertir-vos en un millor empleat a llarg termini. Ser un treballador remot de qualsevol tipus pot reforçar la seva capacitat d’enfocar-se en tasques individuals i ser més proactiu, i treballar i viatjar en aquests programes juntament amb persones d’altres indústries pot fomentar un pensament innovador.</p>
<p>"M'agrada molt que em obligés a ser encara més autònom en la meva feina, trobant noves formes creatives i noves per ser més productiu, desenvolupar més processos per al meu equip i pensar una mica diferent", afirma Björnson, que fins i tot va acabar contractant una de les persones del seu programa.</p>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/580/what-you-need-know-about-work-travel-programs-2.jpg /> Zoë Björnson, a la seva oficina de platja, a càrrec de Zoë Björnson.<p>Un altre avantatge: rebre assessorament de persones de diferents àmbits amb diferents rols i en diverses etapes de la seva vida i carrera. Alguns dels programes ofereixen fins i tot tallers de formació laboral i creixement personal dirigits per un líder d’experiència o companys participants. Per exemple, en una retirada no configurada, per exemple, podríeu trobar sessions sobre meditació, disseny web o millors habilitats organitzatives.</p>
<a id="menu-4"></a><h2>És sobre la xarxa d’amics, comunitat i professionals</h2>
<p>Si bé els participants poden perdre el temps presencial amb gent a les oficines de casa, també hi ha valor a les comunitats que es formen entre les cohorts de programes, ja que els membres solen viatjar amb les mateixes persones durant un període de temps prolongat. Alguns d'aquests programes diuen que el benefici més gran era la xarxa de persones, i molts participants consideraven que els seus companys de viatge eren més com amics de tota la vida que no pas com companys. En última instància, l’efecte més durador en cadascuna de les seves carreres va derivar d’aquestes connexions professionals, dels consells reflexius que van obtenir i de les noves habilitats que van aprendre els uns dels altres (a través de tallers facilitats d’intercanvi d’habilitats o de manera més informal).</p>
<blockquote>
<p>No val la pena quan no es pot invertir en aquestes relacions socials.</p>
</blockquote> Kaisu Koskela<p>Per treure el màxim partit de l’experiència, estigueu preparats per dedicar temps als aspectes socials. Kaisu Koskela, un acadèmic de Hèlsinki que passa la major part del temps fent recerca i escriptura, va viatjar tant amb Paradís Inconstabilitat com amb Hacker Paradise. Per a ella, el benefici més gran era la gent, tant que de vegades era difícil equilibrar les prioritats laborals amb la vida social dels programes que oferia. "No paga la pena quan no puguis invertir en aquestes relacions socials", diu. Les relacions que va formar durant els seus propis viatges fan que ara, "gairebé a qualsevol lloc que vagi al món, pugui arribar a algú", diu Koskela.</p>
<p>Movir-se de ciutat en ciutat pot produir una sensació d’inestabilitat, però aquests programes poden proporcionar no només l’estructura logística, sinó també l’estructura social a l’estil de vida nòmada digital. Aquest sistema de suport social i professional pot durar molt després de realitzar el programa.</p>
<!-- google_ad_section_end -->
</div>
</article>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
</div>
</div>
<section class="related">
<div class="title">
<h3>L)
