Tots emprem el nostre camí professional escollit per diferents motius. I això és especialment cert en el sector de la tecnologia de salut. L’àmbit tecnològic presenta una àmplia oportunitat de feina, per la qual cosa, per esbrinar què és el que condueix les persones a la tecnologia sanitària, en particular hem preguntat a tres empleats de GlaxoSmithKline ("GSK"): Rebecca Gasser, directora d'AI Services; Odean Maye, directora d'Enginyeria Digital; i Ranjith Raghunath, director, Head Platform & Tools, Data CoE. Això és el que havien de dir:
Aposta per un objectiu més gran
Tot i que aquests dies Rebecca està immersa en la tecnologia, no sempre sabia que volia treballar en tecnologia.
Va treballar com a cambrera durant un temps i es va graduar amb una llicenciatura en Business Management per la West Chester University a Pensilvania, quan una amiga va suggerir que treballés amb ordinadors. Així, quan Rebecca va contactar amb una empresa de consultoria que oferia formació gratuïta a canvi de la seva col·locació a les taules d’ajuda, es va inscriure. Una de les primeres funcions de la seva empresa de consultoria consistia a treballar a GSK com a integrador d'aplicacions.
Un any i mig després, el 1999, Rebecca es va convertir en empleada de GSK i mai no va marxar. “Fins i tot a la jove edat de 22 anys, sabia que em retiraria d’aquesta empresa perquè estava molt apassionat del que fèiem. Estàvem mirant Y2K i intentàvem entendre com ens impactaria. Sempre ha estat emocionant formar part d’impactes tecnològics importants ".
![](http://i.go-travels.com/img/advice/229/we-asked-3-people-what-inspired-them-get-involved-health-tech-here-are-their-answers.jpg />
<p>Aquests "impactes importants" són el que fa una diferència per a Rebecca i per què continua apassionada del treball a GSK. La seva tasca consisteix en utilitzar la intel·ligència artificial per facilitar-ne tots els aspectes operatius, inclosa la prestació del servei al client. "Et puc dir que ens comprometem a resoldre problemes i a aconseguir que les persones puguin viure una vida més sana".</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Rebecca està especialment impressionada pel compromís de GSK amb el seu propòsit més gran de: ajudar la gent a fer més coses, a sentir-se millor, a viure més temps. "Crec en la medicina preventiva i en apropar-me a la vida d'una manera saludable i m'encanta com sempre tenim els nostres pacients en focus quan treballem la nostra feina", diu Rebecca. "Estem esbrinant com podem resoldre els seus problemes de salut. "</p>
<p>Ella reconeix que les persones tecnològiques tenen l’opció de treballar en qualsevol lloc però remarca que l’assistència sanitària ens toca a cadascun de nosaltres. "Tots som humans, quan treballes en tecnologia sanitària està tenint un gran impacte", diu.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><a id="menu-2"></a><h2>Marcar la diferència</h2>
<p>Odean es va atraure als ordinadors després de treballar en una botiga Sprint venent telèfons mòbils i veure l’impacte que la tecnologia tenia en la gent. Va ser enganxat i es va graduar a la Old Dominion University amb una llicenciatura en informàtica.</p>
<p>Poc després de la universitat, GSK va guanyar Odean amb l'oportunitat de fer un lloc de treball on pogués produir un impacte durador en la vida de les persones. Odean ara dirigeix un equip de GSK que escriu codi per desenvolupar noves aplicacions centrades en la salut (penseu que solucions similars a Fitbit i altres que puguin ajudar els consumidors a fer un seguiment i a l’ús de medicaments de manera eficaç).</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Odean creu que hi ha un valor inherent a totes les innovacions del món de la tecnologia: la vida de la gent es millora gràcies als nous productes i avenços. Això és cert encara més en tecnologia de salut. "És encara més pertinent per a les persones perquè intenten viure una vida més llarga, intenten sentir-se millor, intenten fer-ne més. I estem treballant per poder donar-los solucions que els permetin fer això."</p>
<a id="menu-3"></a><h2>Usher en el futur</h2>
<p>El treball que marca la diferència també va ser un dels atractius més importants per a Ranjith. Ranjith ja s'havia portat molt bé en la seva carrera abans de ser abordat per Mark Ramsey, cap de dades de GSK. "Voleu venir a canviar l'home", va preguntar Ramsey. Ranjith va ser venut.</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p>Ranjith diu que busca tres criteris en una feina: Treballes amb coses interessants que canviaran el món? Estàs pressionant l’agulla? Treballes amb un grup de persones aficionades al que fan? Ranjith, que treballa a GSK, revisa totes aquestes caselles. "Arribo a la visió del que veuria Pharma en els pròxims deu anys i en formaré part des de la planta baixa".</p>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/229/we-asked-3-people-what-inspired-them-get-involved-health-tech-here-are-their-answers-2.jpg />
<p>Ranjith es va sorprendre gratament en saber que realment no heu tingut una carrera en ciències de la vida per treballar en tecnologia de la salut. "No necessiten que siguem científics, el que realment aportem a la taula és el talent tecnològic: com solucionem els problemes amb enfocaments innovadors que hauríem utilitzat en altres llocs?", Afirma.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Ranjith personalment té persones properes a ell que pateixen malalties neurològiques desconegudes, segons ell ho diu. "És trist que no haguem trobat una cura per a tants, però el que em motiva és l'impacte que podem tenir en aquesta indústria per solucionar problemes bàsics", afirma. "Podem realitzar estudis sobre mostres genètiques tan grans. que millorarà la nostra capacitat per escollir el següent conjunt de guanyadors ".</p>
<p>Igualment important, el negoci de la farmacèutica que diu, està canviant. "Anem més basats en les dades i això significa ser eficaços operativament, però també juguem cada cop més a la defensa que a la defensa quan es tracta de salut." És un enorme canvi de paradigma en què utilitzem les dades com a habilitador estratègic. ", Em diu Ranjith, " Estic molt contenta que nois com jo arribin a formar part d'aquest viatge increïble. " <br /><br />Per tant, si voleu tenir un impacte, feu un cop d'ull a les feines més habituals a la indústria de la tecnologia assistencial:</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/229/we-asked-3-people-what-inspired-them-get-involved-health-tech-here-are-their-answers-3.jpg /> Disseny infogràfic de Mary Schafrath.
<!-- google_ad_section_end -->
</div>
</article>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
</div>
</div>
<section class="related">
<div class="title">
<h3>L)
