Estimat entrenador creïble,
Signat,
Doldrums de carrera
![](http://i.go-travels.com/img/advice/745/ask-credible-coach.jpg />
<p><strong>Hola Doldrums de carrera,</strong></p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Si teniu la meitat dels anys 30, això significa que probablement us queda més de 30 anys de feina professional (a menys que guanyi el Powerball, o que guanyi una herència inesperada, en aquest cas, no us oblideu!). Per molt depriment que us pugui semblar en aquest moment, us animo a que ho veieu com una oportunitat. La vostra experiència passada aporta a un quart de la seva trajectòria professional, de manera que li queda molt per analitzar, definir, crear i treballar per aconseguir allò que realment vols fer.</p>
<p>Heu escoltat la frase "zona del geni?" Bàsicament és aquell moment màgic quan us divertiu tant treballant, que perdreu el temps. O els moments que ofereixen un repte apassionant i us permetran utilitzar els vostres talents i forces naturals. En els moments en què et penses "no puc creure que em pagin per fer això".</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Quin concepte, eh?</p>
<p>Pel que sona, potser haureu estat acceptant posicions que poques vegades tocaven a la vostra zona de geni i, per tant, us avorríeu i frustreu, provocant una sortida desagradable. També sembla que heu entrat a moltes empreses que els seus valors, estratègies de creixement i lideratge potser no s’han alineat amb les vostres expectatives i el vostre conjunt de valors.</p>
<p>Aleshores, quins passos podeu fer ara que esteu a una nova ciutat que cerqueu una nova posició?</p>
<a id="menu-1"></a><h2>1. Realitzar una Avaluació de Carrera</h2>
<p>Això és útil per entendre quins camins de carrera t'emocionen i et permetran sentir la zona de geni com a mínim al 80% del temps. Comprengueu les qualitats, els trets i les habilitats que us emocionen enfront dels que us drenen. Quins són els teus punts forts i febles? Exploreu els vostres èxits, les seves falles i les vostres raons per acceptar i deixar feina, podreu identificar patrons importants i tindreu una idea més clara de les vostres necessitats.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><a id="menu-2"></a><h2>2. Identifiqueu els valors més importants</h2>
<p>Quins cinc valors són els més importants per a vosaltres? Pots començar fent una llista de tots els que admires a la teva vida. Quins trets admires més sobre ells? Feu una llista exhaustiva i torneu al compte de tots els trets que es repeteixen. El més probable és que els que tinguin diverses ocurrències siguin valors que consideres molt importants i que puguin servir de brúixola en les relacions i carreres que forma en les properes dècades.</p>
<p>A continuació, feu-vos algunes preguntes com ara: Quan tingueu 90 anys i mireu enrere la vostra vida, per a què voleu ser coneguts? Quin llegat voleu deixar? Com es veu la vostra vida amb èxit en els vostres termes? Com és ser una persona o un empleat de qualitat? Exploreu per què les vostres respostes us semblen importants.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Esperem que hàgiu aprofundit en les vostres habilitats, talents, valors i quines oportunitats professionals us permetran demostrar. La part divertida és a continuació!</p>
<a id="menu-3"></a><h2>Voleu ajudar amb la vostra recerca de feina?</h2>
<p>No es pot fer mal, oi?</p>Contracteu un entrenador avui! <i></i>
<p align=)
3. Exploreu oportunitats
Dediqueu temps a investigar les oportunitats que s’adapten a vosaltres segons la vostra ubicació geogràfica, l’educació i les vostres habilitats transferibles. Podeu utilitzar el manual de l'Outlook Outlook per explorar rutes professionals d'acord amb aquests factors si teniu problemes per esbrinar en quina indústria vau brillar.
Un cop tinguis clar què vols fer, hauràs de passar pels passos de cerca de feina estàndard, inclosos, però sense limitar-se a actualitzar el teu currículum, configurar entrevistes informatives, crear una xarxa, perfeccionar la teva carta de presentació (adaptar-la per a cada paper distint) i la pràctica de preguntes comunes entrevistes.
En funció de la vostra carrera, potser voldreu demostrar la vostra passió per aquesta trobant oportunitats de voluntariat, cursant cursos o certificacions addicionals i creant una presència en línia.
Resum: un cop tingueu clar sobre què voleu fer i hàgiu elaborat un pla d’acció, no us sortirà res.
Aquest article forma part de la nostra sèrie Pregunta a un expert: una columna dedicada a ajudar-vos a afrontar els vostres problemes més importants de carrera. Els nostres experts estan entusiasmats de respondre a totes les vostres preguntes i ens podeu enviar una enviant-nos-les per correu electrònic a l’editor (at) themuse (punt) com i fent servir Pregunta a un entrenador de carrera a la temàtica.
Es pot publicar la seva carta en un article sobre The Muse. Totes les cartes per demanar a un expert passen a ser propietat de Daily Muse, Inc i s’editaran per longitud, claredat i correcció gramatical.
