T’imagines tu mateix dirigint una empresa? Pot ser que pensis que ara és un tram (es necessita molta feina, sense oblidar-nos de la paciència i la constància per arribar-hi), però també és important recordar que tothom ha de començar per algun lloc.
Per obtenir més informació sobre com han tingut èxit els administradors generals –aconseguien les persones de manera predeterminada–, aquí teniu cinc lliçons que han compartit amb la columna “Corner Office” de The New York Times .
1. Somni més gran
Alexa von Tobel de LearnVestDe vegades, quan tinc mentoria a la gent, diré: "Quin és el teu somni més gran?" i serà una cosa petita i diré: 'Somieu més gran. Només has de donar la capacitat de dir: "Vull alguna cosa més gran", perquè a qui li importa si falla? De veritat, a qui li importa? Així que somieu més grans perquè ningú més ho farà per vosaltres ”.
Alguna vegada has sentit que no tenies dret a desitjar alguna cosa? La sensació sembla prou real, però és tot dins del cap. No necessiteu el permís de ningú per desitjar més coses a la vostra vida ni per tenir objectius més grans i expectatives més altes; només cal que mireu Alexa von Tobel, director general de LearnVest, que va iniciar la seva pròpia empresa d’èxit abans de complir els 25 anys. Segur que hi ha obstacles a la vida., però estem parlant de somnis. Podeu i heu de somiar el que vulgueu.
2. Tingueu paciència
Bob Iger de DisneyA l’hora de gestionar una carrera professional, la paciència és extremadament important perquè la gent es fixa objectius que sovint són poc realistes. És fantàstic fer-ho perquè vols ser ambiciós, però no tens el control de moltes circumstàncies. I quan es marquen aquests objectius i no es compleixen, les raons estan fora del vostre control, crea impaciència i després es prenen decisions de carrera per impaciència. Això és un gran error. Un dels meus caps va dir que només quan penses que no canviarà res, tot canvia.
Tenir somnis alts és fantàstic, però aconseguir aquests somnis no passa durant la nit. Preneu-lo del CEO de Disney, un lloc que bàsicament fa màgia: heu de tenir paciència. No hi ha manera de desitjar-ho. De tota manera, posar-se en sang, suar i llàgrimes fa que l’experiència d’assolir aquests objectius sigui encara millor. Per tant, ajudeu-vos i gaudiu del passeig. Just quan ho hagueu tingut, alguna cosa us sorprendrà.
3. Només demana
Angus Davis de SwipelySi no ho preguntes, la resposta sempre no. Aquesta és la meva cosa preferida per dir-los. Què li fa mal preguntar? Què és el pitjor que passarà? Pregunteu: aquesta és la història de la meva vida.
Per descomptat, la paciència és extremadament important, però no us oblideu també de preparar-vos per a l'èxit. La gent no us pot ajudar a no ser que sàpiga el que necessiteu. Angus Davis no es va convertir en el conseller delegat de Swipely per si sol. Per tant, explica als teus somnis i aspiracions. Demaneu-los ajuda. Accepteu assessorament i assistència. No anireu a ningú sol.
4. Falla amb gràcia
Michelle Peluso de GiltSi vas a viure una vida atrevida i si vas a arriscar-te i intentes sortir de la teva zona de confort, de tant en tant vas a fallar, fer alguns passos errats i decebre't … Grace està enfrontant aquests moments. el viatge i, a continuació, recollir-se de nou, ser prou humil per aprendre i no ser massa dur amb tu mateix.
Amb tota aquesta xerrada sobre l’èxit, és important reconèixer que, si en algun moment us estàs pressionant, fallaràs. Fins i tot és possible que fallis molt. Està bé. Les cicatrius de batalla són excel·lents per a les històries sempre que us assegureu que la història és sobre la manera de superar, com ho diu Michelle Peluso, de Gilt Groupe, no de com la vau perdre i se us va prohibir algun espai públic per a la vida.
5. Parla amb tu mateix
Daniel Lubetzky de KINDEl més important és que us assegureu que parleu amb vosaltres mateixos, que penseu molt en allò que és important per a vosaltres i que us doni sentit … És tan saludable i important pensar: "Oh, ho podria haver fet millor". O, " Què passa amb aquesta idea? ”Però actualment, estem en els nostres iPhones tot el temps i no teniu temps per parlar amb vosaltres mateixos per analitzar-los. És molt important que la gent sàpiga què els dóna significat. Però costa que la gent esbrineu si no us connecteu amb vosaltres mateixos i us dediqueu un temps a ser introspectiu i somni.
Fins i tot la gent més acomplexada del món necessita vagar sense voler de vegades. Daniel Lubetzky, director general de KIND, ho pot demostrar. Podem fer tots els plans de cinc anys que desitgem, però sense temps per deixar-nos les ments anar cap a on ho faran, tan sols podrem arribar fins que no perdem de vista per què estem treballant tan dur per començar.
Tot això és a dir, fins i tot els consellers delegats no es refereixen a l’enrenou. De vegades, el millor que podeu fer per la vostra carrera és passejar i deixar que la vostra ment vagi.
