Skip to main content

5 Coses que fins i tot les persones intel·ligents obliden quan busquen feina

Anonim

Treballar per a The Muse vol dir que tinc molts amics que em vénen per obtenir consells sobre la cerca de feina. (També significa un temps de vacances il·limitat i divendres de whisky, però és un article per a un dia diferent.) I, tot i que cada situació és diferent, hi ha algunes coses que em sembla repetint. Especialment per a persones que tenen un treball al currículum i que no recorden exactament les novetats en la recerca de feina.

Per tant, no, cap d’aquest consell és la ciència dels coets, de fet, en bona part té sentit comú. Però també és exactament el tipus de coses que és fàcil d’oblidar quan s’està passant per la presa de terra i s’afanyen a l’aterratge d’una nova feina.

Tant si estàs començant la cerca de feina com si estàs sentint com és per sempre, aquí tens els consells que ofereixo sovint als meus amics. I, ja que qualsevol amic de The Muse és amic meu, a vosaltres també.

1. Tu i jo sabem que pots fer aquesta feina, però el contractista no ho fa (encara)

Embarcar-se en la recerca de feina és un moment fantàstic per repensar el que realment voleu fora de la vostra carrera professional. Potser sempre heu treballat a PR, però us encanta contractar i connectar gent i creieu que voldríeu provar-vos a fer contractes. Llavors, veieu una posició de contractació en una empresa de PR i penseu que és perfecte!

Sabeu que podeu fer aquesta feina. Sé que pots fer aquesta feina. Però, com que el responsable de contractació no té ni idea de qui sou (i és probable que entrevisteu moltes persones que tinguin experiència de contractació), haureu de deixar el vostre camí per demostrar que podeu fer aquesta feina.

Hi ha moltes maneres de fer-ho. Podeu elaborar una carta de presentació d’assassí on s’expliqui la vostra passió pel reclutament, les vostres habilitats transferibles i per què creieu –per damunt dels candidats amb experiència més tradicional– que seríeu la perfecta per a la feina. Podeu crear un nou currículum amb una secció resumida o la secció "Experiència de reclutament" que facilita la vostra experiència de contractació. O, encara millor, podeu trobar una relació amb aquesta empresa i rebre una recomanació perquè algú que l'equip hauria de revisar definitivament.

Sens dubte, haureu de fer una altra cosa que enviar el mateix currículum i la carta de presentació que feu servir a qualsevol altre lloc.

2. Pas lluny del teu currículum

D’acord, de manera que és important tenir un currículum fort que mostri les vostres habilitats i èxits. (Si necessiteu ajuda, comenceu aquí, aquí i aquí.)

Però un cop heu fet això? Ha arribat el moment de deixar de retocar aquests punts de bala i començar a treure aquell noi dolent davant d'altres persones.

Ja ho heu sentit abans (però, sí, probablement encara us ho repeteixi): la gran majoria de llocs són ocupats per persones que us recomanen. Per tant, la major part del vostre temps de caça laboral i energia s'ha de gastar connectant-se amb les persones que treballen per a les vostres empreses de somni, sense debatre (de nou) si Garamond o Geòrgia són una opció més bona. Tanqueu Word, obriu el navegador i dirigiu-vos a Meetup, LinkedIn o a la vostra organització professional escollida per iniciar les connexions de destinació a la feina. O començar per la xarxa que ja tens, que em porta a:

3. Dime'm com puc ajudar-te

No puc comptar el nombre de correus electrònics que he rebut amb l’efecte de: “Estic buscant una nova feina. Avisa'm si escoltaves alguna cosa! ”I, tot i que això és ben intencionat, aconsegueixo que ningú vulgui molestar a ningú més amb una pregunta complicada o específica, de fet és molt, molt més útil (per a mi) i productiu ( per enviar una descripció detallada del que busca.

Una de les millors coses que podeu fer per a la vostra cerca d’ocupació és enviar un correu electrònic a les persones de la vostra xarxa en què indiqui els títols de posició que més us interessen, els tipus d’empreses a les que us dirigiu, les ubicacions on esteu oberts. a i, el més important, de quina forma poden ajudar-se els altres. Voleu que la gent estigui atenta per tipus de posició específics? Feu presentacions a persones que treballen al camp? Suggeriu altres empreses més que puguin ser interessants? Ser detallat no és molest: és útil mostrar a la gent exactament el que poden fer per ajudar-vos.

Ah, i aquí teniu una plantilla que facilita tot aquest procés.

4. Per l’amor de Déu, deixi de dir “prendré res”

Sobretot quan es persegueix una caça, és fàcil sentir-se desesperat i començar a negociar amb tu mateix sobre el que farà i no prendràs (“D'acord; potser aquesta gran empresa a 45 minuts no seria tan dolenta …”) o pitjor, aconseguir-ho. desesperat, dient-se a tu mateix i a tothom que coneguis: "Només necessito un sou; em prendré qualsevol cosa!"

Pare. Voleu ser feliç en el vostre següent paper, no? (Sens dubte vull que no, i no només perquè no vull sentir-vos queixar-vos de la vostra feina a happy hour.) Creieu-me quan dic que no voleu tornar a buscar-ho d’aquí a sis mesos, així que és important que ho fas exactament aquesta vegada.

Tot i que no esteu segur del 100% del que voleu fer, intenteu limitar-vos a uns quants camps específics o tipus de posicions i centrar-hi la cerca. Això no només us ajudarà a trobar una feina que realment us agradi a llarg termini, sinó que ajudarà a que la vostra cerca se senti menys aclaparadora i més centrada. A més, els directius prefereixen contractar algú que estigui emocionat amb la feina enfront d'algú que "farà qualsevol cosa", de manera que les vostres possibilitats de desembarcar una feina només milloraran si us ateneu a les pistoles.

5. Pengeu-hi i sigueu positius

Sí, ho dic perquè és agradable i encoratjador i el que diria qualsevol bon amic quan passis un moment difícil, però també ho dic perquè t’ajudarà a aconseguir feina. Tal com diu l'experta professional Lily Zhang, "Res no pot ser més important en la vostra recerca de feina que mantenir el teu esperit." (Ell ofereix alguns consells fantàstics sobre com fer això aquí.) Gronxant-se, queixant-se i, en general, odiant què és un PITA la vostra cerca d’ocupació ha estat totalment justa, però també es mostrarà a les persones que treballes en xarxa i entrevistes que no és molt divertit estar al voltant. D'altra banda, si us acosteu cada dia amb optimisme i il·lusió pel que ve, també us ho varem fregar, i de bona manera.

Per tant, penja-hi. Eres realment fantàstic, i quan mostreu a tots que interactueu amb això? La seva propera gran cosa és a la volta de la cantonada.

I no, no estic només dient això.