Com perseguir una empresa per veure si sou capaç de viure la musa

Fem una prova ràpida: la setmana passada, heu passat a l’Instagram d’un amic superant una data de publicació respectable? Heu fet clic fins ara a les profunditats d’un lloc web que esteu llegint que ni tan sols sabeu com heu trobat l’article on esteu? De vegades us fixeu la vista des de Facebook i no sabeu com arribeu a la foto que esteu veient?

Ja ho pensava.

No et preocupis, aquestes habilitats poden ser útils en la teva vida professional. (Per tant, poseu-vos al darrere el vostre desenvolupament professional perfecte!) Saber investigar amb precisió una empresa pot significar la diferència entre trobar una organització perfecta per a vosaltres i caure en una que és completament errònia. I això significa la diferència entre afegir el vostre nou paper i haver de reiniciar tot el procés de cerca de feina en sis mesos.

Però abans de començar a perseguir l'atenció, cal posar els propis pensaments en ordre. I per ajudar-vos a fer-ho, hem creat aquest full de treball gratuït per organitzar els vostres pensaments i els passos que heu de fer:

1. Obriu-lo. (Mireu, això serà fàcil!)
2. Poseu les paraules següents en ordre d’importància per a vosaltres i no dubteu a afegir (o elimineu) qualsevol cosa que us falti: transparència, competència, equitat, basada en dades, equilibri laboral-laboral, flexibilitat horària, permís de maternitat, comprensió per als pares que treballen, dur. -elaboració, inclusivitat, diversitat, millora de si mateix, autònom, treballador, innovador, primer al mercat, accés al lideratge, integritat, disciplina, diversió, respecte, col·laboració, jugador d’equip, responsabilitat, estable, canvi, salari competitiu, autonomia.
3. Introduïu els cinc-cents primers llocs a la graella i seguiu-lo a mà mentre seguiu els passos següents per a cada empresa que considereu.

D'acord a la persecució!

Aleshores, com es pot fer de manera eficaç (i no de manera creixent)? A continuació, us oferim la vostra guia definitiva per aconseguir una empresa concreta abans d’equivocar-vos un error:

1. Comproveu la pàgina de la seva carrera per obtenir més informació sobre la seva missió

El lloc web d'una empresa és probablement el millor lloc per obtenir tots els detalls que realment importen (per descomptat, amb un botó més gran). La millor pàgina per consultar-la és la que descriu la seva missió. Si bé pot ser que sigui una mica de paraula clau, us donarà una idea del que ells creuen i de com ho comuniquen al món exterior.

Nosaltres ???? celebrar els nostres clients i el nostre dia d’apreciació dels clients a #waxiemarketplace a #ColoradoSprings està en ple desenvolupament. pic.twitter.com/5T2iezoLwC

- WAXIE (@WAXIEbuzz) 30 d'agost de 2017

. @JacquelineErens Podeu comprar bars aquí! Només heu de trucar abans de dirigir-vos els dilluns a divendres de 21 a 17 hores durant els dies no festius (312) 624-8200

- RXBAR (@RXBAR) 21 de desembre de 2016

El seu contingut

Quins tipus de coses acostumen a publicar? Esdeveniments de l'empresa o llançaments de productes? Activitats laborals fora? Iniciatives socials?

Prepareu-vos per celebrar amb nosaltres a # NYCPride2017 aquest cap de setmana! Vine com ets, et recolzem

Els empleats de Wilmington han celebrat avui Top Workplace amb camions de gelats. Preparat per unir-vos a un lloc de treball més alt? https://t.co/5oxPE8heeA pic.twitter.com/72VUTcErWA

- Uniu-vos a CSC (@joincsc) 28 d’agost de 2017

Estem encantats de ser una millor empresa @ @workingwork_ 100 2017! ???? Mireu per què hem fet la llista aquí: https://t.co/D3k0ZoONbh # WM100Best @_WMMedia_ pic.twitter.com/9K5iQOXMia

- Carrera de Capital One (@capitalonejobs) 26 de setembre de 2017

El seu nivell d’activitat

Finalment, quins actius són? Per exemple, si una agència de màrqueting de xarxes socials no actualitza el seu Twitter mai, és just preguntar-se si estan al darrere de tot el que diuen. Nota: està bé si l'organització no s'actualitza. Hi ha moltes empreses d'aquest vaixell que no poden prioritzar-lo. Però és bo tenir en compte el context adequat.

Consulteu els comentaris de l'empresa per a la veritat

Ara que heu aconseguit el spin PR, amistat amb l'empresa, que voleu obtenir un PR, voleu obtenir una perspectiva més honesta i perfecta.

Les opinions dels empleats (com per exemple a Glassdoor o Effectivement) són fantàstiques per obtenir comentaris sincers de treballadors reals. Probablement també són un dels pocs llocs en línia que posen de manifest els aspectes negatius de l'organització o del seu paper. No els ignoris, però intenta no llegir-ne gaire.

És com qualsevol comentari sobre un hotel o restaurant. Algunes persones poden dir que el servei en un establiment va ser una mica lent, però si tot el que t’importa és la qualitat dels aliments, que probablement no t’impedirà. De la mateixa manera, si una revisió de l’empresa diu que alguns empleats s’allotgen un parell de vegades a la setmana, potser no us molesta si la feina en si sembla interessant.

Al final, tot es tracta de saber què t’importa.

(I, si us preocupa les ressenyes que veieu, podeu llegir encara més sobre aquest tema aquí.)

Feu una ullada a Google per trobar notícies variades

Per últim, però no per això menys important, connecteu el nom de l'empresa a Google per trobar articles, notícies o vídeos sobre aquests. Això us ajudarà a aprendre la seva reputació des d’una perspectiva menys esbiaixada. Podeu descobrir coses que afectaran la vostra experiència allà. Per exemple, si recentment han aconseguit finançament, han reorganitzat equips o s’han fusionat amb un competidor.