Si sou un cercador de feina intel·ligent, probablement heu investigat tot el que cal saber sobre els currículums, les cartes de presentació, les entrevistes i totes les altres novetats bàsiques sobre la recerca de feina.
Però potser no coneixeu la tècnica més recent per cercar feina: les xarxes socials.
Per descomptat, la majoria de la gent sap utilitzar els mitjans socials en la seva vida personal, però en realitat té molt poder per fer (o trencar) la vostra feina. Els estudis han demostrat que el 92% de les empreses utilitzen les xarxes socials per a la contractació i que tres de cada quatre gestors contractaran els perfils socials d'un candidat.
Llavors, com podeu aprofitar el poder de les xarxes socials (i evitar les incomplències) per facilitar la recerca de feina? Hem recollit tots els consells que necessiteu per utilitzar totes les plataformes que hi ha al vostre favor.
Consells 1-10 Consells generals sobre la recerca de feina en mitjans socials
1. Obteniu tot netejat
Esperem que ja ho sabeu, però cal esmentar-ho. Assegureu-vos que qualsevol informació pública dels vostres perfils estigui super neta. Això no només vol dir absurditats i idees de partit: també hauríeu de suprimir articles que són políticament divisius o que es puguin considerar ofensius, publicacions super aleatòries, llargues qüestions sobre un tema determinat, etc.
2. No tinguis cap compte sobre tot
Ser “actiu a les xarxes socials” no vol dir obrir un compte a totes les plataformes possibles. De fet, tot el contrari! És molt millor tenir un compte ben actualitzat en una o dues plataformes que tenir un munt de comptes que no s’han tocat durant anys. Tots els sol·licitants d’ocupació haurien de tenir un compte de LinkedIn i un Facebook o Twitter per demostrar que ets una persona real no els fa mal. Més enllà d’això, considereu el que és realment important per a la vostra indústria. El guru de les xarxes socials, Lily Herman, us explica els passos per descobrir què és important a l’hora de buscar feina.
3. Utilitzeu el vostre nom real
Pot resultar temptador triar un sobrenom o una manipulació punxable en fer els vostres perfils, però, en la mesura del possible, fer servir el vostre nom real. Ambdós aspectes són més professionals i significa que les persones podran trobar els vostres perfils quan busquin el vostre nom. Si teniu un nom comú o aneu sovint amb un sobrenom, escolliu almenys un nom coherent que utilitzeu a les plataformes i proveu de tenir el vostre nom real en algun lloc de cada compte.
4. Mantingueu la vostra imatge professional i coherent
Hauríeu de tenir una imatge clara, amable, recent i adequada per utilitzar-la a totes les plataformes. No esteu segur de què significa "adequadament professional"? Doneu un cop d’ull al que veuen els usuaris de la vostra indústria per veure com la vostra fotografia és competent, influent i amable.
5. Obteniu el vostre marcatge personal
A més d’un nom consistent i una foto consistent, hauríeu de tenir una marca consistent a les vostres plataformes socials. Voleu que la gent sàpiga qui sou, què feu i cap a on us dirigiu. Podríem escriure (i, sí, haver escrit!) Articles sencers sobre el personal branding. Si encara no sabeu definir el vostre, aquest és un bon lloc per començar.
6. Utilitzeu els vostres comptes socials com a punts de salt
Un compte de xarxes socials mai hauria de viure aïllat; hauria d’enllaçar-se a algun lloc on la gent pugui obtenir més informació sobre tu. A tots els vostres comptes de xarxes socials, assegureu-vos d’incloure un enllaç als projectes en què treballeu des de feines actuals o treballs anteriors, el vostre lloc web personal, el vostre bloc o qualsevol altre lloc que algú pugui obtenir més informació sobre vosaltres.
7. Uniu tots els vostres comptes en un sol lloc
Per contra, assegureu-vos que hi hagi un centre central on podeu recopilar totes les vostres presències al web. Un lloc web personal o una pàgina de destinació són una opció fantàstica o simplement podeu assegurar-vos d’enllaçar-los a tots des del vostre perfil de LinkedIn. Si ho desitgeu, voldràs que, sempre que contracteu directius o contactes potencials que us busquin a les xarxes socials per obtenir possibles feines, poden trobar fàcilment tots els perfils que vulgueu veure.
8. i poseu-los els materials de cerca de feina
Els teus perfils en xarxes socials són ara una representació excel·lent de qui ets i cap a on vas, així que assegureu-vos que hi són. Poseu el maneig de Twitter al vostre currículum, mencioneu la vostra xarxa específica a la vostra carta de presentació i digueu a les persones on us trobareu a la targeta de visita o a la vostra signatura de correu electrònic. Si heu fet la feina per fer-los bons i professionals, no tingueu por de compartir-los.
9. No l'utilitzeu per a comunicacions professionals
Tot i que està bé promoure els perfils professionals de les xarxes socials als vostres materials quan cerqueu feina, no l’utilitzeu per a comunicacions relacionades amb la recerca de feina. Dit d'una altra manera, no heu de malestar les empreses a les que sol·liciteu a Facebook ni fer el seguiment amb els reclutadors després d'una entrevista a Twitter.
10. Utilitzeu les eines de programació per mantenir-vos al capdamunt
Us preocupa que no recordeu l’actualització periòdica dels vostres perfils socials? Hi ha un munt d'eines que us permetran programar, avançar, compartir coses directament des del vostre navegador i difícilment haureu de pensar en mantenir una presència social activa. El buffer és un dels nostres preferits, però hi ha molts altres.
Consells 11-22 Consells de LinkedIn
11. Obteniu el perfil fins a Snuff
Abans que pugueu iniciar la xarxa a LinkedIn, voleu assegurar-vos que el vostre perfil sigui el més fort que pot ser, així us pareix seriosament impressionant ja que us connecteu amb gent nova i busqueu llocs de treball nous. Si creieu que el vostre necessita encara una mica de feina, consulteu els nostres consells per tenir èxit al perfil de LinkedIn.
12. Vés amb un pla
Sabem: molt poques persones comproven LinkedIn cada dia de la mateixa manera que comproven Facebook o Twitter, però és beneficiós quan es busquen llocs de treball que s’actualitzin amb regularitat. Per ajudar-vos a mantenir-vos en un bon camí, feu un pla per a la freqüència amb què interactueu amb LinkedIn. Per ajudar-vos, l’experta professional Lily Zhang ha presentat una llista del que haureu de fer cada dia, setmana i mes a LinkedIn. Poseu-lo al calendari si ho heu de fer.
13. (Majoritàriament) Només connecta’t amb persones que coneixes
En la seva majoria, només heu d’enviar sol·licituds de gent per connectar-se a LinkedIn si heu interactuat amb ells d’alguna altra manera abans, tant si havíeu treballat junts en feines anteriors, vareu reunir-vos en un esdeveniment de xarxa ahir a la nit, o envieu un correu electrònic i endavant. Hi ha, per descomptat, algunes excepcions a aquesta regla, com per exemple si es tracta d’algú de la indústria que li interessa que busqueu una entrevista informativa o si algú amb qui voldríeu treballar realment. Si arribeu a un estrany, només assegureu-vos que …
14. Envia missatges personalitzats a qualsevol persona que no coneguis
Cada vegada que afegiu algú nou a LinkedIn, els envia el guió genèric "M'agradaria afegir-vos a LinkedIn". Això no és ideal, però està bé per a persones que estiguin familiaritzades amb vosaltres. Però si esteu fent fred a algú que voldríeu conèixer? Hauríeu de personalitzar la invitació per oferir-los contextos per què arribeu. Curiosament, LinkedIn ho ha fet més difícil de fer, però si aneu al perfil de la persona i feu clic a la petita fletxa de "enviar InMail", podeu triar personalitzar la invitació. Per obtenir més informació sobre com fer-ho, i què dir-ne, consulteu els consells de Herman per contactar amb algú que admires a LinkedIn.
15. Simplement no us connecteu amb el contractista
Almenys no fins que s’hagi pres una decisió. Ellott Bell, ex-músic, explica: “No s'entrevista no només a tu, sinó a molts altres, intentant determinar qui serà la millor persona per al treball i la companyia. La connexió a LinkedIn abans de prendre una decisió pot resultar tan empenta com amb massa confiança, com si estigués segur que seràs qui treballarà estretament amb l’entrevistador sobre tots els altres candidats ”. I si no no aconseguir la feina? Aleshores està bé connectar-se amb l’entrevistador (enviant una nota agradable i professional, per descomptat!) - ja ho sabeu, per si surti alguna cosa.
16. No oblideu els grups!
Per a molts, els grups són una mena de estranys perfils de LinkedIn; tothom sap que existeixen, la majoria de la gent és membre d'almenys alguns, però molt poca gent els utilitza activament. Si busqueu feina, és hora de canviar això! Unir-vos a grups us pot ajudar realment a connectar-vos amb nous professionals (d’una manera més natural que no pas arribar-hi amb fred) i implicar-vos més en les discussions del vostre sector.
17. Puja el teu SEO de LinkedIn
Com a demandant d’ocupació a LinkedIn, el millor que pot passar és que un reclutador o un gestor de contractació et trobi i et posi en contacte. Així, hauríeu de fer tot el possible per atraure-les al vostre perfil., Zhang us proposa els passos per fer que el vostre perfil sigui més accessible, clicable i probable, per la qual cosa us pot ser més desitjable. (Suggeriment: un títol estel·lar i paraules clau seleccionades amb cura són, doncs, claus.)
18. Connecteu-vos realment amb persones que no coneixeu
Tant si us heu posat fred, o us han conegut en un grup, ja heu connectat a LinkedIn amb algú amb qui no heu interaccionat mai a la vida real. Ara que? El següent pas, i el més important, explica l'expert de carrera Adrian J. Hopkins, és connectar-se realment amb aquesta persona. Saltar a una trucada telefònica, acceptar reunir-se per prendre un cafè o simplement enviar uns quants missatges de tornada: el que sigui, conèixer una mica aquest desconegut farà que aquesta connexió valgui alguna cosa, no només un altre número del vostre recompte.
19. Torneu-vos a connectar amb persones que coneixeu
Sabeu que hauríeu de mantenir-vos en contacte amb la vostra xarxa. Però es necessita molt de temps! Així que utilitzeu LinkedIn per facilitar-vos una mica més fàcil. Un antic col·lega acabava de publicar que va obtenir un lloc de treball nou? Comentari per enviar-li una felicitació! Algú que vau conèixer en un esdeveniment acabava de publicar un gran article que va escriure? Escriviu enrere pensant en la peça. És un petit gest de vosaltres, però us ajudarà a mantenir-vos al màxim.
20. Toqueu les vostres connexions: sense molestar-les
Tots sabem que podeu utilitzar LinkedIn per veure connexions mútues entre vosaltres i algú que espereu conèixer, és a dir, teòricament, podríeu fer que aquesta persona us presentés. Però no voleu molestar els vostres contactes demanant informació molt sovint o suposant que estarien disposats a ajudar-vos (sobretot, si no, no els coneixeu bé). L'exdirector en cap de Muse, Adrian Granzella Larssen, té algunes idees sobre com demanar informació intros.
21. Mantingueu la cerca sota el radar
A menys que estigueu buscant feina molt públicament (és a dir, actualment no teniu feina), no voleu que la gent vegi tota la vostra activitat a LinkedIn. I, tot i que la vostra activitat de recerca de feina (com ara visualitzar empreses o aplicar-se a llocs de treball) és automàticament privada, encara tindria un aspecte complicat si la vostra xarxa vegués que de sobte actualitzés tot el perfil. De manera que, quan editeu el vostre perfil, mireu la barra lateral dreta fins que veieu la secció “Notificar la vostra xarxa?” I torneu el botó a “desactivat”.
22. Comproveu el vostre gràfic d’informacions
Sabeu aquest petit gràfic que podeu veure quan feu clic a quantes persones han vist el vostre perfil la setmana passada? No només podeu veure quantes persones us van fer una visita (i, en alguns casos, qui), podeu veure quantes accions heu realitzat en una setmana determinada. Zhang explica el valor d’aquestes dades: “Aquesta és una excel·lent notícia per als usuaris que intenten esbrinar què augmenta la participació del perfil. Ara, quan ajusteu l'estratègia de LinkedIn, podeu saber com funciona bé veient a qui atrau el vostre perfil amb cada canvi. "
Consells 23-37 Consells a Twitter
23. Mira que l’heu utilitzat
No hi ha res pitjor que un gestor de contractació de Google, fent clic al seu Twitter i descobrint que no s'ha actualitzat en tres anys (o que tuitegeu clarament 100 vegades el darrer dia només per fer-lo semblar poblat). Si teniu un compte de Twitter però no l’heu tocat durant un temps, consulteu els consells de Herman per tal que sembli que l’heu fet servir des de sempre.
24. Ser un líder del pensament
Tot i que LinkedIn és un lloc fantàstic per a mostrar la vostra experiència professional, Twitter és un lloc ideal per establir-se com un líder pensat en la seva indústria. Per tant, centreu-vos menys en els vostres èxits personals i més en compartir articles fantàstics sobre el vostre camp, en comentar novetats del vostre sector i en mantenir una conversa amb altres actors importants. Mashable explica: "Quan comenceu a situar-vos com a expert en un àmbit temàtic específic (per exemple, en comèdia o política), us adonareu que la gent començarà a seguir-vos per obtenir consells i experiència … A mesura que comenceu a construir. la vostra "marca" a Twitter, pensa en el motiu pel qual la gent segueix o et parla. És expert en una indústria determinada? Estàs opinat? Divertit? Compartiu grans notícies o fotos interessants? "
25. Però no només compartiu les vostres coses
Res no sembla pitjor (ni desactiva més els seguidors) que un flux de Twitter que només promocioni el vostre. Així que assegureu-vos de barrejar-lo per interactuar realment amb la comunitat. Comparteix crits i enllaços a projectes fantàstics en què estan col·laborant els vostres companys. Torneu a redactar articles que altres persones hagin compartit que també us han agradat. Sé que pot semblar contraintuitiu que fer això us ajudarà a promocionar-vos, però confieu en nosaltres: heu de donar per aconseguir.
26. Mostrar certa personalitat!
També, a diferència de LinkedIn, hauríeu de mostrar una mica d'allò que us fa ser únics a Twitter. Evidentment, voleu mantenir-la professional, sense malediccions, dient-li els vostres acudits que no siguin adequats o compartint articles que puguin ser ofensius o divisius, però penseu utilitzar una mica del vostre temps de tuit per compartir articles sobre els vostres hobbies, comentaris sobre els vostres favorits. Espectacles de televisió o observacions divertides del vostre dia a dia. Ser una persona real us facilitarà la connexió amb persones noves i contractar directius que consultin el vostre perfil de xarxes socials podrà veure què és un gran i divertit col·laborador per a possibles llocs de treball.
27. Seguiu a la recerca d’ocupació
El fet de seguir els experts en recerca de feina és la manera òbvia d’utilitzar Twitter mentre busqueu feina, i és bo! Si ho feu, mantindreu el vostre feed constantment actualitzat amb nous consells i inspiració per ajudar-vos a arribar al proper concert. Disposem de 75 nanses fantàstiques que heu de seguir per començar.
28. Seguiu els comptes de feines de l'empresa
Moltes empreses tenen comptes de Twitter específics dedicats a les seves iniciatives de contractació, i seguir-los és una manera excel·lent de mantenir-se al capdavant de qualsevol nova feina. Si es tracta d’una empresa més petita o no té un compte dedicat a feines, és una bona idea seguir el compte principal de l’empresa per a llocs on voldreu treballar.
29. Segueix jugadors principals al teu camp
Fer això és una manera excel·lent de començar a construir una comunitat, començar a interactuar amb altres persones del vostre camp i, si us segueixen, començar a ser considerat com un líder pensat. Una manera fantàstica de començar a relacionar-se amb desconeguts a Twitter és tornar a tuitejar una de les publicacions que t’agraden o respondre a un article que han publicat agraint-los que hagin compartit o donant els seus dos cèntims. Mashable explica: “és excel·lent per connectar-se de forma significativa amb persones i empreses que ja no coneixeu, cosa que és molt més difícil de fer en plataformes com Facebook i LinkedIn. Podeu elaborar una relació amb persones a les quals no tingueu accés a la vida real. "
30. Seguiu Persones a les vostres companyies de somnis
A més de seguir els experts i les empreses, hauríeu de seguir les persones que treballen en les vostres empreses de somni, sobretot si treballen als departaments de llocs de treball que us interessen. En primer lloc, sovint faran un twitteig sobre les ofertes de treball, ajudant-vos a trobar-les abans que ho facin altres persones. En segon lloc, sovint us ajudaran a estar al dia dels esdeveniments de la companyia i us donaran la mirada superior al joc durant les entrevistes. Finalment, hi ha una petita possibilitat que desenvolupis una connexió real interactuant amb ells a Twitter, cosa que potser et donaràs compte a l’empresa.
31. Creeu Llistes de totes les persones sorprenents que seguiu
Penseu a utilitzar la funció de llista de Twitter tant per ajudar-vos a estar al dia de les persones que realment importen enmig del soroll com a mostrar a la gent que els admires. L’experta en contractació social Katrina Collier comparteix: “Quan afegiu usuaris a una llista pública, se’ls notifica, però això és bo, ja que us torna a posar al radar”.
32. No interaccioneu massa
Tot i que està molt bé de seguir, respondre, preferir i compartir tuits de persones desconegudes completes per intentar crear la vostra xarxa mentre busqueu feina, tampoc voldreu ser massa fort. Què vol dir això? No uniu-vos a les converses només per promocionar-vos, no preferiu o retuiteu tot el que publiqui una persona, no demaneu a algú que us segueixi per tal que pugueu dirigir-los i no suposeu que la connexió a Twitter significa que realment coneixeu algú. Herman explica més coses sobre els entrebancs de les xarxes de Twitter aquí.
33. Utilitzeu la funció de cerca Hashtag
Estigueu atents a Twitter (per a aquest tema) i a altres plataformes de xarxes socials per conèixer els hashtags relacionats amb els llocs de treball. Els empresaris que vulguin emetre una àmplia xarxa sovint enviaran les sol·licituds de feina amb hashtags que els acompanyen. També podeu utilitzar aquesta barra de cerca per cercar termes que s'apliquin a la feina que desitgeu. Per obtenir millors resultats, escriviu paraules com "#jobs" o "#hiring" i altres especificitats que s'apliquen al vostre camp i ubicació; per exemple, "escriptor" i "Nova York".
34. Utilitzeu altres eines de cerca per cavar més a fons
La funció de cerca de Twitter és, certament, imperfecta. Per sort, hi ha moltes eines externes preparades per ajudar-vos a sortir. Collier recomana a ManageFlitter que cerqui bios per trobar persones interessants. Obteniu més informació sobre com les utilitza aquí.
35. Utilitzeu paraules clau a la vostra bio
De vegades, els reclutadors utilitzen aquestes mateixes eines de cerca a les xarxes socials, de manera que els és més fàcil trobar-vos per a possibles feines posant paraules clau relacionades amb la vostra indústria a la vostra bio. Si no és res més, ajudarà la gent a comprendre’t amb més rapidesa quan topen amb tu o quan vulguis obtenir més informació després de respondre un dels seus tuits.
36. Participa en xats de Twitter
En cas que no tingueu ni idea de què parlem, els xats de Twitter són converses en línia, normalment, que tenen lloc a la mateixa hora cada setmana i se centren en un hashtag, i són una manera fantàstica de construir la vostra xarxa (i seguidors. ) a Twitter L’escriptora Liz Furl explica: “A través de xats hashtag, s’accedeix a líders del vostre camp, s’assabenta coses que no tindríeu d’una altra manera i s’ofereix una plataforma per promocionar-vos i els vostres esforços. En participar, obtindràs recompenses amb coneixements privilegiats, així com la possibilitat de relacionar-te amb altres persones que comparteixen els teus interessos o empreses. ”Consulteu el seu article per obtenir més informació sobre el seu funcionament i com s’impliquen.
37. Utilitzeu Twitter per millorar la vostra xarxa personal
Vés a una conferència o a un altre gran esdeveniment de xarxa? Podeu utilitzar Twitter per connectar-vos amb la gent de l'esdeveniment encara millor! Molts d’aquests esdeveniments comptaran amb un hashtag que us permetrà veure qui més parla i què diuen. Podeu compartir els vostres pensaments, interactuar amb altres persones, veure qui és interessant abans que comencin l’esdeveniment i, a continuació, pingueu-los per conèixer IRL un cop hi sou. Herman comparteix com fa aquesta feina per ella.
Consells 38-41 Consells de Facebook
38. No amagueu tot el vostre perfil
Tot i que és recomanable mantenir la majoria del perfil de Facebook restringit a amics i familiars, algunes de les parts han de ser visibles pel públic si cerqueu feina. Al cap i a la fi, els empresaris us buscaran allà per obtenir més informació sobre vosaltres, de manera que haureu de tenir informació per demostrar que sou una persona real i normal. Us aconsellem restringir la majoria de les vostres fotos, publicacions de paret, gustos i informació personal sobre "Em", com l'estat de la relació, però mantenint la vostra foto principal pública (i professional), juntament amb la vostra informació laboral i educativa.
39. Fer públiques les actualitzacions d’estat professional
Compartiu un enllaç a un article que havíeu publicat en un bloc de la indústria? Heu actualitzat una nova fita que vau ajudar a la vostra empresa a assolir-la? Un anunci sobre una activitat en què participis mostra una part de la vostra personalitat? Sovint les publiquem al nostre Facebook per al suport i la il·lusió dels nostres amics, però considerem que es fan públics. D’aquesta manera, quan un reclutat surt a la vostra pàgina de xarxes socials, veurà alguna activitat i pot aprendre una mica més sobre vostres possibles llocs de treball. Sovint hi pensem: si ho publicaries al teu Twitter professional, considera que es faci una publicació pública de Facebook.
40. "M'agraden" les empreses que us agraden
Teniu empreses per a les quals voldríeu treballar? "M'agrada" les seves pàgines de Facebook! Fent això, podeu obtenir actualitzacions diàries sobre la seva activitat: oferir-vos punts de conversa per a una entrevista i possiblement avisar-vos sobre les obertures de treball. A més, hi ha la possibilitat que les empreses més petites comproviran si sou fan a Facebook, per tal de valorar la vostra il·lusió de la vostra feina. Fer això definitivament no pot fer mal.
41. Penseu en fer que les vostres connexions sàpiguen que esteu cercant
Si busqueu feina públicament (com ara, actualment, no teniu feina) o si sabeu que les vostres connexions a Facebook no inclouen cap col·laborador o gent que pugui transmetre informació al vostre cap, pot ser que val la pena publicar una actualització d'estat permetent a les teves connexions saber que estàs a la recerca. Les referències no deixen de ser una de les millors maneres d’aconseguir un lloc de treball i els vostres amics i familiars us ajudaran més que aquesta persona amb qui heu parlat en un esdeveniment de xarxa: mai no sabeu amb qui coneixen. Si us plau, tingueu molta cura amb aquest: si hi ha alguna paraula que pugui tornar a algú amb qui treballeu, no ho feu. En cas de dubte, envieu un missatge de correu electrònic o un missatge de Facebook a les persones que coneixeu en les quals podeu confiar. Obteniu més informació sobre com demaneu ajuda a la vostra xarxa aquí.
Consells 42-45 Consells per a altres xarxes
42. Obteniu creativitat
o Instagram potser no siguin les primeres plataformes que es venen al cap com a útils per a la recerca de feina, però no descompten el seu impacte potencial. Si sou un professional creatiu (o teniu una gran base de seguidors), podeu aprofitar per mostrar-vos els ulls per dissenyar, fotografiar, etc. I per a qualsevol persona que desitgi entrar en startups, una presència en aquestes plataformes demostra que esteu al corrent de les darreres tendències.
43. Obteniu informació específica en la indústria
Hi ha molts altres llocs i xarxes que hi ha dedicats a indústries específiques. GitHub és un exemple primordial: si ets un desenvolupador, és un lloc essencial per mostrar el teu treball i connectar-te amb els altres. Si ets fotògraf? Seria intel·ligent tenir un compte de Flickr. Dissenyador o artista? Penseu en unir-vos a la comunitat Behance. Un escriptor? Proveu el mitjà. Si no esteu segurs de si hi ha alguna cosa a la vostra indústria, pregunteu a uns quants col·legues o mentors per veure si us falta alguna cosa.
44. Utilitzeu-los per destacar
Penseu en utilitzar algunes d’aquestes altres plataformes per ajudar-vos a obtenir una mica més creatius en els vostres materials de cerca d’ocupació. Hem sentit a parlar de persones que utilitzaven per crear un currículum visual. Això pot funcionar especialment bé si sol·liciteu llocs de treball a la xarxa social real que feu servir.
45. Utilitzeu-los per ajudar-vos
Potser algunes de les xarxes de xarxes socials més divertides no us ajudaran a obtenir feina, però us poden ajudar a organitzar-vos al llarg del camí. Per exemple, creeu un tauler d’idees per a vestits d’entrevistes, un d’idees i plantilles de currículum vitae, un complet d’assessoraments sobre la carrera per referir-vos. Farà que la vostra recerca de feina sigui una mica més divertida.
