Quan busqueu feina, normalment teniu el vostre currículum i algunes plantilles de cartes de presentació a punt per preparar-les.
Però hi ha altres moments en què realment no esteu buscant, però el vostre treball de somni apareix de sobte: un amic us envia una publicació que creu que seria perfecta per a vosaltres, o bé, veieu un “estem contractant! "Tuiteu de la vostra marca preferida.
Si aquest és el cas, no entri en pànic i, sens dubte, no us apliqueu immediatament. En lloc d'això, trigueu una estona i seguiu aquesta llista de comprovació de cinc passos per assegurar-vos que creueu les vostres toteques, anoteu les vostres i tinguin les millors possibilitats de distingir-vos de la multitud i aterrar la feina.
1. Investiga l'empresa en profunditat
Abans de fer res més, assegureu-vos que us configureu bé per a tot el procés de sol·licitud de feina tot informant el màxim possible sobre l’empresa a la qual sol·liciteu. Això no només significa navegar pel lloc web. Afegiu els perfils de les xarxes socials de l’empresa per fer-vos una idea de la cultura d’equip, revisant algunes ressenyes sobre Glassdoor i llegint els competidors i punts de diferenciació de l’empresa. Suggeriment: busqueu l’empresa a LinkedIn i vegeu què apareix a la secció “La gent també ha vist-la”.
: La guia definitiva per cercar una entrevista prèvia a una empresa
2. Raspila el teu currículum
El següent pas és més evident: és hora de netejar el currículum. (I mentre hi esteu, assegureu-vos que el vostre perfil de LinkedIn ja està preparat per deixar-vos una impressió.)
Feu primer les coses fàcils. Assegureu-vos que utilitzeu els millors verbs d'acció per descriure la vostra experiència i quantificar cadascuna de les vostres realitzacions. A continuació, feu una ullada a aquests 45 canvis ràpids que us ajudaran a notificar el vostre currículum. I utilitzant el que sabeu sobre l’empresa i la posició, adapteu el vostre currículum el màxim possible a mesura que realitzeu edicions (sí, és correcte tenir variacions lleugerament diferents del vostre currículum per a cada treball que sol·liciteu). Per acabar, emplateu les vostres modificacions assegurant-vos que la formatació del vostre currículum sigui correcta i fàcil de llegir.
: 43 currículums que us ajudaran a contractar-vos
3. Arribeu a la vostra xarxa
Amb el vostre currículum actualitzat i uns quants coneixements de l'empresa, ara és hora d'incorporar la vostra arma secreta de caça de treball: la vostra xarxa. Si algú que coneguis (o algú que conegués) treballa per a l’empresa o coneix algú que ho fa, ara és el moment de contactar amb ells. El vostre objectiu principal és aprendre el màxim possible sobre l'empresa o càrrec, tot i que si podeu obtenir un "contacte" amb el responsable de contractació, encara millor!
Busqueu algunes persones que coneixeu i pregunteu si podeu demanar consell al seu cervell o bé tenir 30 minuts del seu temps per fer una entrevista informativa. (Seguiu aquests consells d’Elliott Bell sobre com demanar i obtenir un “sí”, després reviseu aquests tres passos per realitzar una entrevista informativa perfecta.) Amb una mica de sort, podríeu fer arribar el vostre currículum internament en lloc d’aplicar-lo directament. Dit això, no espereu que això passi si sembla que pot trigar un temps. És difícil saber quin és el termini de temps per a la posició, així que és una bona idea aplicar-se bastant ràpidament.
: Com trobar un "in" a la vostra companyia de somnis: ràpid
4. Elabora la carta de presentació perfecta
Tant si teniu una referència interna com si sol·liciteu directament, necessitareu una carta de presentació elaborada amb experiència. Per començar, esbrineu a qui heu d’adreçar la carta i, a continuació, dediqueu 45 minuts per centrar-vos i començar a escriure. Imprimeixi el pràctic creador de cartes de presentació lliure de dolor de The Muse i posa’t a la feina. (Enganxeu-vos? Inspireu-vos en aquests 31 exemples.) Un cop acabat, llegiu-lo una vegada més i assegureu-vos que no cometeu cap d'aquests set errors de les cartes de presentació que fan que la contractació de pessebristes es faci més brillant.
: El creador de cartes de presentació sense dolor
5. Feu clic a Enviar i comença a preparar-se per a l'entrevista
Amb el vostre currículum i la carta de presentació tot polit i llest per anar i la vostra xarxa de còpia de seguretat, ja esteu preparat per enviar-lo. Malauradament, però, no ha arribat el moment de relaxar-se. Com que no hi ha un temps estàndard perquè una empresa torni als sol·licitants de feina, no se sap si teniu dos dies o dues setmanes per preparar-vos per a l'entrevista. Per tant, el millor és que es faci cracking més aviat que tard.
Dirigiu-vos a Muse U per obtenir els millors recursos d’entrevistes que Muse ofereix, incloent una llista de preguntes i estratègies de comportament estàndard per abordar-les, respostes a totes les vostres preguntes sobre l’entrevista i, fins i tot, una classe sobre com obtenir una entrevista de treball. .
: La guia d’entrevista final: 30 consells preparatius per a l’èxit de l’entrevista laboral
Quan es produeix el vostre treball de somni, és fàcil sobrereaccionar aplicant-vos en el mateix minut de trobar-lo o trigar massa temps quan angoxeu tots els detalls. Assegureu-vos que esteu al centre en algun lloc per assegurar-vos una aplicació ràpida que us donarà una bona impressió comprovant cada pas el més ràpidament possible. Bona sort!
