Si voleu crear una marca d'empresari creïble i que atregui un gran talent al vostre equip, és hora de deixar els vostres empleats actuals a parlar.
No només són els vostres personatges la cara real de la vostra marca d’empresaris, sinó que també són qui els candidats confien perquè siguin transparents sobre com és realment treballar a la vostra empresa, connectant els punts entre la reputació del vostre empresari i l’experiència real del vostre empleat.
De fet, el 41% dels candidats vol veure testimonis d’empleats quan investiguen empreses en la seva recerca de feina. Estan buscant una visió de primera mà per què la gent va triar treballar per a la vostra empresa sobre totes les altres organitzacions, així com què els motiva a seguir treballant allà.
El programa de fons: permetent als vostres empleats explicar la història de la vostra empresa, podeu enviar missatges autèntics i emotius sobre el vostre valor com a empresari que obtindrà el talent més adequat per al vostre equip.
Aleshores, com és la veu de la vostra força de treball? Mireu el vídeo anterior.
![](http://i.go-travels.com/img/advice/559/why-you-need-employee-recruiting-videos.jpg />
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><!-- google_ad_section_end -->
</div>
</article>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
</div>
</div>
<section class="related">
<div class="title">
<h3>L)
