La recerca de feina és desconcertant, segur, però és doblement que sigui per als estudiants d’arts liberals. Com convèncer a algú que té raó per fer aquesta feina si us heu dedicat a una cosa tan abstracta, com ara dir, anglès ? Com es pot emmarcar la seva capacitat per escriure assajos llargs sobre poesia del segle XIX o analitzar el significat de l’obra de TS Eliot d’una manera que ressonarà amb els reclutadors?
Realitzo una sèrie d’entrevistes de, sobre i sobre majors anglesos anomenats després de paraules on demano als antics majors anglesos a diverses indústries que comparteixin consells sobre com van entrar en els seus diferents camps i carreres. Heus aquí el que em van dir que busquen en la contractació per a les posicions de nivell d'entrada (spoiler: són totes les qualitats i habilitats que tenen els majors anglesos!) I com es pot distingir del paquet.
1. Pensament crític i resolució de problemes
Els majors anglesos aprenen a llegir el subtext i a buscar el significat que hi ha darrere de les paraules. Podeu mostrar aquesta habilitat en entrevistes aprofitant les preguntes que us heu formulat.
Roxanne, escriptora de UX a Google, li agrada preguntar als entrevistats: "Com descriuríeu escriptura de qualitat?" Ella "busca que facin preguntes de seguiment, com és l'objectiu de la redacció. Es tracta d'aconseguir algú del punt A al punt B el més ràpidament possible? Els arriba allà tan feliçment com sigui possible? ”
Jane, directora de recerca en disseny a Dropbox, afegeix: "Està bé dir a un responsable de contractació:" No tinc experiència laboral específica per parlar, però m'encantaria que us expliqués la forma en què vaig formular la meva tesi per mostrar com us acosto per arribar a conclusions i després vendre aquestes conclusions a altres. ""
: 3 passos per convèncer un gestor de contractació Ets la solució a tots els seus problemes
2. Comunicació verbal clara i succinta
Les bones habilitats comunicatives no són tan habituals com es pot pensar, cosa que proporciona una oportunitat per a majors anglesos.
Lacey, enginyer de programari de REVSYS, diu: "Això sona tòpic, però les excel·lents habilitats de comunicació verbal importen. No és una cosa que la indústria tecnològica dóna per fet. Si es comunica de forma clara i estructurada en una entrevista, això passarà molt ”.
Caroline, advocada d'entreteniment d'Amazon Studios, hi està d'acord. Diu, "estic buscant organització en les vostres respostes. Les entrevistes són estressants i és fàcil començar a sonar, rebotar d’exemple a exemple i intentar esprémer les coses tal i com se us ocorren. Una cosa és dir que ets una persona organitzada, però va molt més enllà si ho demostres en la forma en què formes pensaments i respon a preguntes. "
: La manera no avorrida de mostrar les seves habilitats suaus en la vostra recerca de feina
3. La capacitat d’expressar-se mitjançant l’escriptura
Tampoc és important la comunicació verbal.
Víctor gestiona l'estratègia social i de contingut de Big Spaceship i creu que "cada cop més, l'escriptura és el fonament de la comunicació. Si no heu dominat l'escriptura, serà més difícil treballar eficaçment amb els altres. Les converses que solien estar de manera personalitzada o telefònica s’han traslladat a correu electrònic, text i Slack. Si ets capaç d’expressar-te amb claredat, concisió i empatia mitjançant l’escriptura, tindràs un avantatge enorme ”.
Harry, un DJ i advocat, hi està d’acord. “Les bones habilitats d’escriptura són vitals en cada empresa. Quan intenteu vendre alguna cosa, i especialment quan aquella cosa és tu mateix, o una idea més abstracta com l'art, poder formatar les vostres idees de manera persuasiva us farà o us trencarà ".
: 5 passos per enviar una mostra de redacció que permetrà contractar els directius
4. Preparació abans del temps
La clau per clavar la vostra entrevista? Practiqueu!
Lacey et recomana “buscar els tipus de preguntes que es fan molt, escriure algunes respostes i aprofitar el temps per passar-les en veu alta”. També recomano practicar amb el marc STAR.
Nathalie, gerent de màrqueting de marca d'Urban Outfitters, destaca la importància de la investigació específica de l'empresa. “Demostreu que heu realitzat la vostra investigació i penseu en què fa l'empresa actualment i com ho pot fer millor. A Urban Outfitters, fem molta comercialització a través d’Instagram. Si entrevisto algú, els demano alguna cosa que els agradi sobre la nostra estratègia d’Instagram i alguna cosa que canvien. Si poden nomenar alguna cosa concreta que ens van veure publicar, és un bon començament. "
: La guia d’entrevista final: 30 consells preparatius per a l’èxit de l’entrevista laboral
5. Passió i sentit del propòsit
Us preocupa que no tingueu prou experiència laboral? Demostrar passió pot recórrer un llarg camí per convèncer els empresaris que poden fer la feina.
Camonghne, un estrateg polític, diu: "No espero que ningú entri a una habitació i digui:" Això és exactament el que faré amb el meu futur ". Però hauríeu de saber per què esteu asseguts a la cadira parlant amb mi, i esperem que no sigui només perquè necessiteu feina. Vull saber què t’obliga a venir aquí i què t’interessa. Vull saber per què t’importa el treball que fa la meva organització. "
: Dir que ets un apassionat és molt bo: aneu amb això
6. Curiositat i iniciativa
Tant si es tracta de blocs, realització de vídeos o de desenvolupament d’un lloc web, treballar en projectes fora de l’escola demostrarà que ets una persona brillant i motivada.
Víctor diu: “El consell número 1 que puc donar és començar a fer coses. El treball que heu fet com a intern o estudiant probablement no és el treball més interessant que pugueu realitzar. Mostra el teu potencial creatiu tallant un enrenou lateral o plantejant-te un projecte realment fantàstic. "
Gleb, responsable de TI, afegeix: “Sempre demano un exemple de projecte en el qual van treballar en el temps lliure. Estic buscant exemples d’aprenentatge autodirigit: algú que tingui tanta curiositat sobre un tema que decideixi aprendre tot el que pot al respecte ”.
Nate, administrador de l'edició de "The Win", "va aprendre HTML perquè volia fer el meu propi lloc web. El meu amic i jo vam fer un podcast, així que vaig aprendre a editar l'àudio. El desenvolupament d’un munt d’habilitats us ofereix més maneres d’ajudar, i això us facilita la contractació, encara que no tingueu el currículum adequat ”.
: Com obtenir experiència en un camp nou sense començar al fons
7. Un maldecap per a contar històries
Història no només és per a escriptors i venedors. Si voleu vendre-vos en una entrevista, és important mostrar, i no dir-ne, l'impacte que teniu en els altres.
El reformador de justícia penal Kaitlin diu: “Quan es prepari per a una entrevista, pensa profundament en les habilitats que se’ls demana i té algunes bones històries per compartir que ho demostrin. No em direu només que sou un bon jugador d’equip, que és col·laborador o orientat al detall, ja que teniu exemples preparats ”.
I afegeix: “He demanat als candidats que m’expliquin un moment en què demostraven atenció en els detalls, i és sorprenent quants deien:“ Ah, faig llistes ”. Tots fem llistes. Les persones que em van impressionar van compartir històries específiques sobre l'impacte real en un professor, un client o, fins i tot, un amic per estar pensades i centrades en els detalls. "
: 5 passos per convertir qualsevol entrevista Respondre a una història memorable
8. La capacitat de posar el “humà” a la humanitat
Finalment, és important recordar que, mentre que un gestor de contractació pot semblar intimidador, estaven a la vostra roba una vegada i volen que et coneguis com a persona.
Rusty, el gerent de l'oficina de Dropbox, diu això com a cosa que els majors anglesos fan bé. Segons ell, “Una habilitat concreta que vaig aprendre va ser la manera de llegir el vostre públic i comunicar-me amb ells de maneres relacionables. És tan important, sobretot en entrevistes. Quan ets jove i no tens molta experiència professional per recaure-hi, has de trobar una manera de connectar-te amb la persona amb qui entrevistes. "
Víctor condueix aquest punt cap a casa, recordant-nos: “Quan llegeixo cartes de presentació, busco humans, no robots. No siguis massa formal; ser vulnerable. Creu una connexió amb mi. Demostreu que enteneu com escriu ara la gent a Internet ”.
Personalment, aniré a ratpenat per a persones amb les quals sento una connexió humana, sobretot amb algú amb qui puc connectar quan es tracta de major anglès.
: La diferència clau entre "Ser tu mateix" en una entrevista i "Ser el teu millor jo"
