Imagineu-vos això:
Tu jugues a futbol professional i el teu equip ha arribat a les semifinals. Amb dos minuts restants al partit, d’alguna manera has acabat davant de la xarxa del teu equip. Un rival es tanca per disparar, i el porter no es troba a prop d’on hauria d’estar. De fet, no hi ha manera de que es recuperi en el temps, és a dir, que ets l'únic que hi ha entre l'enemic i l'objectiu. Quin dels següents escolliu fer?
- Prepareu-vos per aturar el tret, no importa què sigui.
- Encarceu-vos i marxeu lluny, permetent al vostre oponent bàsicament regatejar a la meta. Al cap i a la fi, no sou el porter, per la qual cosa no és la vostra feina aturar la pilota.
Estic disposat a apostar per que escolliu la primera opció (tret que conspires en secret contra el vostre equip).
Ara canviem una mica l'escenari.
Al final, el vostre col·laborador té un informe sensible al temps a causa d'un dels seus clients. Però, a causa de les prioritats de competència, no té temps per completar-la. Fàrmacament, ella es dirigeix cap a tu i li pregunta si pots fer-li un producte sòlid i acabar-la per ella. Què fas?
Trobeu una manera d’ajudar-la a fer-ho, o no moveu el cap i murmureu sota la respiració alguna cosa segons la línia de: “No és el meu treball acabar els lliuraments per als vostres clients”.
Tot i que aquí no hi ha un viatge al campionat, la integritat del vostre membre de l'equip (i de la vostra empresa) ho és. Tanmateix, suposo que, en aquesta situació, com a mínim us heu adreçat a la segona opció, si no us n'adopteu per complet com a decisió final.
![](http://i.go-travels.com/img/advice/197/heres-better-way-say-thats-not-my-job.jpg />
<p>"No és la meva feina" s'ha convertit en una frase que s'utilitza habitualment en el lloc de treball. Però això no vol dir que hauria de ser. Per descomptat, aquesta actitud us pot ajudar a evitar fer feina addicional, però probablement també us impedirà avançar en la vostra carrera, ja que se l’etiquetarà com a algú que no vulgui anar més enllà. Per no oblidar, també et pot convertir en una etiqueta de gandula i poc moderadora (acomiadem la vostra invitació a happy hour).</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Però -fengueu el telèfon un segon-, només perquè dic que no heu de fer un ús habitual d’aquestes quatre paraules no vol dir que crec que sempre heu de dir sí i que automàticament recolliu el relax. El que estic dient és que, en lloc de deixar que aquestes paraules us escapin de la boca, heu d’aprendre a dir sí o no d’una manera que funcioni per a les dues parts implicades.</p>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/197/heres-better-way-say-thats-not-my-job-2.jpg />
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><a id="menu-1"></a><h2>En lloc de "No, no és la meva feina"</h2>
<a id="menu-2"></a><h2>Proveu: "M'agradaria ajudar-me, però ara no tinc la capacitat".</h2>
<p>El més probable és que tinguis molt al plat. Per tant, assumir el projecte d'una altra persona sense pensar-ho, podria afectar negativament el producte final tant del vostre treball com del vostre col·lega. En realitat no és útil si feu una feina d'algú malament per a ells. I, de vegades, ajuda a suavitzar el cop si recordes al sol·licitant d’aquest fet.</p>
<p>Però, i si no esteu segurs?</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Heu de ser sincer amb vosaltres mateixos sobre la vostra càrrega de treball per evitar assumir-ne massa. Val la pena un parell de minuts necessaris per retrocedir i veure què cal prioritzar abans de respondre. (I sí, podeu demanar aquests pocs minuts per mirar el vostre programa.)</p>
<p>Potser teniu moltes coses a la vostra llista de tasques, però algunes de les vostres tasques poden ser respostes un parell de dies. Si teniu problemes per esbrinar-ho, pregunteu al vostre supervisor si hi ha alguna cosa que pugueu desprivalitzar per ajudar al vostre company d'equip. (Penseu en tots els punts del brownie que obtindreu als ulls del vostre cap quan pregunteu com podeu ajudar millor un membre de l’equip!)</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p>I si no teniu la capacitat (que està 100% bé), podeu ajudar-vos apuntant el vostre company a qualsevol altra persona que pugui tenir temps lliure o un vídeo que pugui ajudar-lo a aprendre aquella fórmula excel·lent que el manté. amunt</p>
<p>Sabeu-ho: no hauríeu de mentir mai si realment teniu temps lliure. D’altres (eventualment) s’atraparan d’això i començaran a veure’t amb llum negativa. Per no dir-ho, és molt menys probable que tingueu un sí quan veniu a demanar un favor similar a partir d’unes setmanes a partir d’ara.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><a id="menu-3"></a><h2>En lloc de "Sí, deixeu-me caure tot"</h2>
<a id="menu-4"></a><h2>Proveu: "Com puc ajudar?"</h2>
<p>Una gran notícia per al vostre col·laborador: de fet, teniu temps per ajudar-vos. I hauria de. L'èxit que té el col·laborador té un impacte final i en l'èxit de l'empresa. (A més, ets una persona simpàtica, oi?)</p>
<p>Dit això, encara teniu la vostra llista de tasques per fer-hi feina i no cal que la elimineu completament. En canvi, demanant "Com puc ajudar ara mateix / avui / a les 15 h avui / durant algunes hores aquest matí?" L'invieu a demanar-vos una tasca específica, a diferència de dir-ho, una sortida de 10 minuts i " Moltes gràcies! ”sessió seguida per ell o ella que li va dir que“ Tot el que puguis prendre seria increïble ”.</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p>A més, tal com diu l'escriptora de Muse, Jessica Kleiman, "Si voleu ser vist com un jugador d'equip (i algú que es preocupa pel seu propi creixement professional), haureu d'assumir noves responsabilitats, encara que no estigui completament a la vostra casa de rodetes. . Ei, és possible que aprenguis una nova habilitat i, fins i tot, trobeu que gaudeix d’alguna cosa que mai no vau pensar.</p>
<p>Resum: Si us trobeu dient "No és la meva feina" o "No és responsabilitat meva", atureu-ho, és horrible tenir. Envia automàticament el missatge que no esteu disposat a anar més enllà.</p>
<p>Un cop més, no us heu de posar en una situació en què assumiu totes les tasques dels vostres companys d'equip (a sobre de les vostres) de forma regular. Si es tracta d’això, és hora de mantenir una conversa amb el vostre gestor.</p>
<p>Però, la propera vegada que un company de feina demani ajuda, pregunteu-vos: Em vaig a allunyar del meu equip o vaig a saltar davant de la pilota i salvar el joc?</p>
<!-- google_ad_section_end -->
</div>
</article>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
</div>
</div>
<section class="related">
<div class="title">
<h3>L)
