Començar una feina és un moment realment emocionant per a qualsevol, en qualsevol moment de la carrera. Però establir-se amb un equip nou en una nova empresa és sovint una tasca difícil. No només es tracta d’un entorn de treball diferent, sinó que també es tracta amb molta gent en molts equips desconeguts. I després del primer dia, només vols que tothom sàpiga qui ets i confiï en tu perquè puguis iniciar-te en els projectes en què vas contractar.
Tot i que et sents còmode, necessitareu una mica de feina, aquí teniu algunes coses que podeu fer per aconseguir aclimatar-vos més ràpidament.
1. Convida el teu cap a dinar
És temptador passar els primers dies en un lloc de treball nou. Principalment perquè és molt més fàcil que fer-vos fora. A més, teniu un munt de coses per superar, com esbrinar quin pla de salut voleu, o com generar un 401K. Tot i això, vaig a suggerir una mica una mica boig, i depenent de qui ets, molt incòmode.
En lloc d’esperar a algú (algú!) Que us convidi a agafar menjar, prengueu les coses a les vostres mans i convideu el vostre cap en algun moment de la primera setmana. Si ell o ella no estan disponibles, està bé. Però pregunteu algú més del vostre equip qui sigui lliure, en canvi.
Primer, el fet que fins i tot ho heu preguntat demostra que els vostres companys sou algú que vol conèixer el equip i també algú que pren mesures. Dues, com més persones coneguis i més noms puguis adreçar, més se sentirà quan entres a l'oficina cada dia.
2. Programar reunions individualitzades amb tots els membres del vostre equip
Aquest va ser difícil per a mi al capdavall. Tanmateix, en el meu treball actual, vaig plantejar una conversa ràpida individualitzada amb cada persona del meu equip. I amb tota honestedat, al principi se sentien realment estranys.
Per fer-los una mica menys estranys, em vaig endinsar en cadascuna d’elles amb l’objectiu d’obtenir respostes a tres preguntes senzilles: En què estàs treballant? Què t’interessa quan no estàs a la feina? I com puc fer la meva vida una mica més fàcil?
I va passar alguna cosa realment impressionant després que es reunissin en els llibres a les reunions informals: em van assignar a alguns projectes apassionants realment ràpidament perquè tothom va veure que estava fent un esforç per establir-me. I quan em vaig endinsar en aquests projectes, em va resultar reconfortant. sabeu que era un valuós membre de l’equip, tot i que jo no feia gaire temps que estava amb l’empresa.
3. Feu un esforç per iniciar converses a la cuina
Ho aconsegueixo, quan tot just comenceu en una empresa, tots els viatges a la cuina per prendre una tassa de cafè semblen el major calvari que hi ha hagut mai. No només les persones del vostre equip són noves, els salts d’entrepans us exposen a tothom . I això pot ser realment, realment incòmode.
Però aquí hi ha la cosa: probablement treballareu de manera transversal amb molta gent que veieu a l’oficina cada dia. Fes un salt i presenta’t a poques persones. Tot i que tot el que feu és aprendre uns quants noms per començar, aquesta és una manera excel·lent d’estar còmode en el vostre nou treball abans d’hora.
Oh, i si sou algú que anul·la la xerrada petita, aquí teniu uns quants entrants de conversa que us ajudaran.
4. Estar disposat a provar coses noves
Per molt que us agradin algunes coses sobre la vostra antiga empresa, probablement la cultura del vostre equip serà diferent de diverses maneres. I molt sovint, això és bo. No obstant això, és fàcil predeterminar-se a comportaments acceptables en un paper anterior simplement perquè se senten familiars.
Però si voleu afegir-vos a la vostra nova feina amb rapidesa, no aguanteu massa les coses. Suposem que l’última empresa que va treballar va ser un entorn rígid entre 9 i 5 i la vostra nova anima a la gent a fer passejades extenses a l’hora de dinar per mantenir-se activa. Deixar la sortida fora de l'oficina enmig de la jornada laboral pot fer que sentis com si estàs incomplert tot tipus de regles, però si aquest tipus de coses és acceptable en el teu nou concert, fes-ho agosarat i dóna-li un cop d'ull.
Com més deixeu anar les nostres antigues rutines i proveu-ne algunes de noves, més fàcil serà adoptar altres canvis més grans. A més, obtindreu punts de bonificació per fer qualsevol cosa que impliqui conèixer més gent.
Començar una nova feina sempre et farà sentir incòmode, sobretot quan tot el que vols és fer que les coses siguin normals. I tot i que sé que aquestes coses poden fer-te sentir còmode de seguida, també sé que cap d’aquests funcionarà després d’un sol intent.
Però, si esteu disposats a plantejar-vos allà mateix des del primer dia, us ajudareu a la vostra nova posició més ràpidament del que hagueu imaginat mai.
